トップ電工株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
【 急募 】

◇現在個人で電気工事をやられている方
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◇電気工事の豊富な経験がある方
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「今の環境を変えたい」

そんな”想い”を持つ方がいれば必見です☆
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【 新部署設立 】

今期で５年目を迎える弊社。
ゼネコンさんから大中小規模の新築工事を請け負ってきました。

今まで担当した現場で

「照明器具を取り替えたい」
「一部部屋のリニューアルをしたい」
「漏電したのですぐ来てほしい」

などのご要望をいただく機会が増えてきました。

そんなご要望に応えられるような部署を立ち上げます！

新たに設立する新部署でのお仕事をお任せします◎

弊社では夜間作業は行いません！

「もっと自分の時間がほしい」
「もっと家族との時間を持ちたい」

そんな方にも安心して働いていただけます♪

【 お任せする事 】

「現場で漏電があった！」
「停電した！」
「改修工事をしたい！」

などのご連絡がお客様から入ったら
あなたの出番です！！

停電や漏電などの早急な対応が
必要な場合には
そのまま現場で対応していただきます。

リニューアル工事を行う場合には
現場調査を行い、見積もり作成
その後の仮設工事もお任せしたいです！

 ◇現場調査
 ◇見積もり対応
 ◇工事の対応

基本的にお客様からの
お問い合わせ・ご依頼を元に動く部署なので
朝礼に出る必要がほぼありません！
ちょっとしたアピールポイントです♪

お客様からのご要望を
なんでも解決してくれるような
 ”十徳ナイフ”
みたいな方が理想です！

豊富な経験のある”あなた”の力が必要です！

上記のお客様対応がない日には、
弊社の「弱電部門」へ
ヘルプに行ってもらいます☆

弱電部門とは・・・？
"配線してもらったところに弱電機器を取り付ける"
そんな作業を行っています。

具体的には、
インターホンや監視カメラ、
テレビアンテナ等の装着作業です。
応援部隊となるので、スタッフの指示を聞いて
作業を進めていただければOK♪

☆入社日の相談ＯＫ♪お気軽にご相談ください｡
☆業績拡大（新部署設立）に伴う募集です。

｢経営者として､もうこれ以上できません｣

できることは､全部やりたいんですよ｡
私が指標にしているのは､社員はもちろん
社員の配偶者が満足してくれる会社｡

安心してウチの会社に送り出せて､
誰もストレスを抱えなくて､
社員の家族みんなが幸せになる会社を目指しています｡

実は5年前まで私（社長）も会社員でした｡
だから私が1番社員の気持ちを理解できる自信があります｡

そして､この業界は¨人こそ資源！¨
本気でそう思っています｡

この前のお盆は､担当している現場に
よっては半日や1日くらい出勤してくれた
スタッフもいましたが､
8月10日～18日まで会社としてお休みでした！

【ずっとここにいたい…
 そんな会社を目指して】

今年で5年目の、まだまだ "これから" の会社。

この先の事業の継続と発展のため
一緒に会社を作ってくれる仲間を求めています！

社員さんの協力なしでは
事業の継続・発展は望めない。

だからこれからもずっと、社員さんファーストの会社であり続けます。

一番大切にするべき社員さんの働きやすさを考え

極力"無駄"を省くようにしています。

新潟は雪が降ると渋滞するし出勤する
時間がもったいない！

だから1人1台社用車を与えて､
直行直帰を推奨しているんです｡

8時に現場入りなのに7時に一度出勤するのとか
無駄だし､可哀想ですからね｡

とにかく､皆が気持ちよく働ける環境を整えていきたいんです！
そしたら皆が現地で頑張っていい仕事をしてくれる！
結果､リピートが増えて売上が伸びるじゃないですか｡
当たり前のことを追求し続けると､皆喜んでくれて本当に嬉しいんですよ！

これから先も、良い環境作りには力を入れていきたいです♪

【求む！一緒に会社を作ってくれる人】
月給は37.1万円～！
電気工事･弱電工事･施工管理まで全てウチでまかなえるから､意思疎通がしやすい環境です｡
伝え間違いなどのミスも起きにくいんですよ｡

一人親方として頑張ってきたけど、
"少し体力がきつくなってきた"
"安定的に稼げる職場にいきたい"
そんな方にぴったりの職場です！