長谷川病院(日清医療食品株式会社 東京支店)_350M019の求人募集|求人・転職情報サイト【はたらいく】

長谷川病院(日清医療食品株式会社 東京支店)_350M019の求人詳細

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掲載開始日:2024/11/27応募が集まり次第終了

医療施設の栄養事務員

アルバイト・パート

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免許不問のお仕事!日清医療食品の栄養事務員(パート・アルバイト)求人

アピールメッセージ
免許不問のお仕事!日清医療食品の栄養事務員(パート・アルバイト)求人
提携保養先のお得な利用など待遇充実。1日3時間半のお仕事。ブランクからのお仕事復帰も歓迎しています。

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掲載開始日:2024/11/27 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事情報
● 仕事内容

栄養事務員として、食札の管理や納品食材の検品、帳票類の作成、データ入力などの業務をお願いします。入社時研修あり。先輩が丁寧にサポートするので安心してご入社ください♪

給食の配膳に合わせた仕事

朝、昼、夕で決まっている給食の配膳時間に合わせての仕事スケ
ジュールとなるため、規則正しく計画的に働けることが魅力です
。ワークライフバランスを重視しながら働きたい方、日清医療食
品で働いてみませんか?食を通して多くの方の健康維持に役立て
ることがやりがいのお仕事です。お気軽にご応募ください。

安心の業界最大手企業!

私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの
質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフード
サービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、
業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードと
いう食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか?

普段の食生活に役立つ知識

働きながら調理法や栄養学など食に関するさまざまな知識が身に
つけられるのは、ヘルスケアフードサービスに関わるお仕事なら
ではの特徴です。家庭での料理に活かせる内容も多いので、仕事
のみならず、普段の食生活でも健康を意識した食事づくりにチャ
レンジしてみたいという方にもオススメのお仕事です。

趣味のスキルアップに活用

日清医療食品では、福利厚生の一環としてe-ラーニングを自由に
受講できる制度をご用意しています。プログラミングやフラワー
コーディネートなど、多種多様なe-ラーニングを受講し放題のた
め、趣味のスキルアップに活用できるのが魅力です。仕事と趣味
を両立してプライベートを充実したいという方にオススメです。

対象となる方

資格
■資格・経験不問

栄養事務の経験がなくても大丈夫♪
先輩が優しく教えます。

年齢・経験不問です。
経験を活かしてキャリアアップをしたい方
ブランクのある方
安定企業で働きたい方
・・など、ご応募お待ちしております。

勤務地

長谷川病院(日清医療食品株式会社 東京支店)_350M019

東京都三鷹市大沢東京都三鷹市大沢2丁目20-36

住所
長谷川病院(日清医療食品株式会社 東京支店)_350M019
東京都三鷹市大沢2丁目20-36

アクセス

アクセス
西武多摩川線多磨駅より 徒歩約25分

勤務時間

シフト制

勤務曜日・時間
11:00-15:00(休憩30分)
※週3日~OK!お気軽にご相談ください♪

給与

時給1,200円〜1,300円

給与
時給 1,200円~1,300円

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
メリット
未経験OK | 主婦・主夫活躍中 | 新卒・第二新卒活躍中 | フリーター活躍中 | 交通費支給 | 長期歓迎 | 週3日以内OK | 昇給あり | 賞与あり | 資格取得支援 | 制服あり | 髪型自由 | 友達と応募OK | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙
その他

職種
医療施設の栄養事務員【パート・アルバイト】

事業内容
内厨房の運営

勤務地
長谷川病院(日清医療食品株式会社 東京支店)_350M019

待遇
・管理栄養士手当22,500円~30,000円
・栄養士手当3,750円~5,000円
・調理師手当3,750円~5,000円
・衛生管理者手当3,750円~5,000円
(衛生管理者に任命された場合)
・リーダー手当3,000円~4,000円
上記各種資格手当は、実務に応じて支給。
金額の幅は、週労働時間による。

・通勤手当2km以上は全額支給
(自転車通勤は2km以上千円支給)

福利厚生
社会保険あり
慶弔見舞金:結婚祝金・出産祝金・傷病見舞
金・災害見舞金・成人祝金、他

福利厚生施設:四季倶楽部
べッセルホテルズ提携
資格取得制度:eラーニング・通信教育
その他:永年勤続表彰

子育て支援
産前の通勤緩和制度あり
産前休暇:6週間前から休業
産後休暇:子の出生後8週間以内の休業
産後パパ育休:子の出生後4週間以内の休業
を2回に分割して取得可能
育児休業:夫婦ともに分割して2回取得可能
時短制度 :子が小学校卒業まで。最大2時
間、30分単位で始業・就業時間の変更が可能
休暇:特別休暇・生理休暇・子の看休暇支給
育休取得者3,350名(2017年~)
育休復帰率:93.5%

介護支援
休業:介護が必要な家族1名につき、
通算93日間の範囲で3回休業可能。
介護休暇:1年間で5日介護休暇を取得可能。
復帰後も時短勤務として最大2時間の範囲で
労働時間を短縮でき、仕事と両立が可能。
介護休業取得者:21名(2023年5月現在)

残業


試用期間
3ヶ月 労働条件の変更は無し

契約更新
有 契約期間12か月毎(原則更新)

雇用主
日清医療食品株式会社

企業情報

会社名
日清医療食品株式会社
代表者
立林 勝美
所在住所
東京都千代田区丸の内2丁目7番3号東京ビルディング20階
代表電話番号
0332873611
事業内容
ケータリング・フードサービス
ホームページ
https://www.nifs.co.jp/

応募情報

選考プロセス 応募後のプロセス
応募完了後、携帯電話へショートメッセージを送付致します。メッセージに従って設問のご回答をお願いいたします。※携帯電話番号に不備がある場合、固定電話をご登録された場合は弊社コールセンターよりお電話いたします。※面接時履歴書提出不要

応募方法
WEBでの応募:24時間ご応募受け付けております、応募フォームに必要事項を記入の上、ご応募ください。LINEで応募:LINEを利用してカンタンに応募頂けます。電話応募:携帯電話の場合、電話応募ボタンをタップして頂きお電話ください。受付時間:9:00~17:00

代表問い合わせ先
求人担当 0120-680-223
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