近藤設備設計株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

職種/仕事内容	仕事内容: ■インフラに欠かせないプラント設備メーカーで業績安定 ■有給取得率15.5日小牧で転勤ない総務部長職＜当社の特徴＞・設計、製造、据付、試運転、メンテナンスまで一貫した技術提供を行っており、完全オーダーメイドで高性能なプラントを提供しています。・メーカーで設計と施工までを受け持つ企業は珍しく、さまざまな部署が協力しながら、日本を代表する大手顧客の多岐にわたるニーズにこたえます。・当社は中でも熱・エネルギー分野の専門です。バイオマス燃料を効率よく燃焼可能な「バイオマスボイラ」は、環境への対応が叫ばれる中で注目されています・焼却炉や火力発電はインフラに直結するため、コロナ過でも業績は安定。現在は大手企業からのOEM生産にも対応しています。・事業計画から完成までに4～5年かかることもありますが、その分達成感は何ものにも変えがたいものがあります。＜募集背景＞プラント設備の設計、製造、据付、試運転、メンテナンスまで、トータルプロデュースを手掛ける総合プラントメーカーの当社はボイラーや焼却炉などニッチな業界で、競合も少ない中、大手顧客との取引も多くコロナ過でも業績は安定しております。社員への負担をさけ受注量も抑える状態のなか、より多くの技術社員を採用し利益拡大と将来性の持続を目指しながら社内体制を整えていきよりよい企業環境を叶えるために総務部長職をこの度募集します＜業務詳細＞総務部長として、人事・総務・経理・労務・システムなどの担当社員を網羅的に管理いただきながら、それぞれの分野での積極的な改革・提言を求めます。また、PL B/Sなどを見て頂き経営的な提言も期待します ★活かせる経験経理…仕分けなど経理知識があると経営判断的にも重宝されます。担当社員のフォロー、アドバイスなども期待します人事…採用計画について採用担当と共に打ち合わせなどを行いますシステム…管理システムの導入、PCの立上げなどの知識もあると重宝されます【変更の範囲：会社の定める業務】＜組織構成＞「総務部」の中に経理・人事・システムなどの担当が存在します。全体で５人ですが補いながら仕事を行い残業時間は抑制できております。社長の理念のもと「こうしたほうがいい」」など積極的な意見も通せる環境です＜働き方＞・年休120日で転勤なし、有休も取得しやすく育休の取得・復帰率は100％と、ワークライフバランスを考えた働き方ができます。・残業は月10時間程度で、2024年4月の建設業界方針にあわせ調整しています。総務だけでなく技術部門への働きかけも積極的に行い、皆が遅くとも19時には退勤。社全体が意識的に取り組んでいます

職種/仕事内容

仕事内容:
■インフラに欠かせないプラント設備メーカーで業績安定
■有給取得率15.5日小牧で転勤ない総務部長職

＜当社の特徴＞
・設計、製造、据付、試運転、メンテナンスまで一貫した技術提供を行っており、完全オーダーメイドで高性能なプラントを提供しています。
・メーカーで設計と施工までを受け持つ企業は珍しく、さまざまな部署が協力しながら、日本を代表する大手顧客の多岐にわたるニーズにこたえます。
・当社は中でも熱・エネルギー分野の専門です。バイオマス燃料を効率よく燃焼可能な「バイオマスボイラ」は、環境への対応が叫ばれる中で注目されています
・焼却炉や火力発電はインフラに直結するため、コロナ過でも業績は安定。現在は大手企業からのOEM生産にも対応しています。
・事業計画から完成までに4～5年かかることもありますが、その分達成感は何ものにも変えがたいものがあります。

＜募集背景＞
プラント設備の設計、製造、据付、試運転、メンテナンスまで、トータルプロデュースを手掛ける総合プラントメーカーの当社はボイラーや焼却炉などニッチな業界で、競合も少ない中、大手顧客との取引も多くコロナ過でも業績は安定しております。
社員への負担をさけ受注量も抑える状態のなか、より多くの技術社員を採用し利益拡大と将来性の持続を目指しながら社内体制を整えていきよりよい企業環境を叶えるために総務部長職をこの度募集します

＜業務詳細＞
総務部長として、人事・総務・経理・労務・システムなどの担当社員を網羅的に管理いただきながら、それぞれの分野での積極的な改革・提言を求めます。また、PL B/Sなどを見て頂き経営的な提言も期待します

★活かせる経験
経理…仕分けなど経理知識があると経営判断的にも重宝されます。担当社員のフォロー、アドバイスなども期待します
人事…採用計画について採用担当と共に打ち合わせなどを行います
システム…管理システムの導入、PCの立上げなどの知識もあると重宝されます

【変更の範囲：会社の定める業務】

＜組織構成＞
「総務部」の中に経理・人事・システムなどの担当が存在します。全体で５人ですが補いながら仕事を行い残業時間は抑制できております。社長の理念のもと「こうしたほうがいい」」など積極的な意見も通せる環境です

＜働き方＞
・年休120日で転勤なし、有休も取得しやすく育休の取得・復帰率は100％と、ワークライフバランスを考えた働き方ができます。
・残業は月10時間程度で、2024年4月の建設業界方針にあわせ調整しています。総務だけでなく技術部門への働きかけも積極的に行い、皆が遅くとも19時には退勤。社全体が意識的に取り組んでいます

対象となる方	求める人材: ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・経理を含めた総務・管理部門について広い知識をお持ちの方・マネジメントの経験をお持ちの方＜必要資格＞必要条件：普通自動車免許第一種
勤務地	近藤設備設計株式会社愛知県小牧市勤務地: 近藤設備設計株式会社　本社／愛知県小牧市大草字太良3374
アクセス	アクセス: JR中央線／春日井駅
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）＜休憩時間＞ 60分（12:00～13:00）＜その他就業時間補足＞時間外労働有無：有月平均残業時間：10時間程度
給与	月給390,000円〜455,000円
休日休暇	休暇・休日: 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数：120日・土曜、日曜休み　※当社カレンダーによる・GW・夏季・年末年始・有給・慶弔・育児・介護休暇
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ＜雇用形態＞正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞あり：3ヶ月 ※試用期間中の労働条件：同条件＜予定年収＞ 600万円～700万円＜賃金形態＞日給月給制＜月給＞ 390,000円～455,000円 ※経験スキルによって決定します。＜賃金内訳＞月額（基本給）390,000円～455,000円/月20日間勤務想定記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回・賞与：年2回 ※計 3～4ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。＜社会保険・退職金> 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険・退職金制度＜各手当・制度補足＞・社会保険：補足事項なし・通勤手当：当社規定により支給・厚生年金基金：日本産業機械工業企業年金基金・退職金制度：あり（勤続3年以上）＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞・OJT ・資格取得制度＜転勤＞転勤の可能性：無＜その他補足＞・育休取得実績あり（育休後復帰率100%）・役職手当・食事手当・残業手当・結婚祝金・出産祝金・就学祝金・制服貸与・財形貯蓄制度・持株会制度・社員互助会・社員旅行・互助会・マイカー通勤OK（駐車場完備）＜受動喫煙対策＞敷地内喫煙可能場所あり
採用予定人数	1名
その他	その他: ◆本求人は「愛知・西三河求人ナビ」の取扱い求人となっております◆ 【愛知・西三河求人ナビとは】愛知県の西三河とその周辺エリアに特化して求職活動中の皆さまにお仕事をご紹介する「人材紹介サービス」を運営しています。愛知県西三河エリアの企業で正社員として長く腰を据えて働いていきたい方、キャリアアップを目指している方、多数求人をご紹介できますので、ぜひご相談ください。【個人情報の利用目的】１．当サイトにおけるユーザーへの求人情報等のサービスの提供２．本サービスの利用に伴う連絡・各種お知らせ等の配信・送付３．ユーザーの承諾・申込みに基づく、本サービス利用企業等への個人情報の提供４．ユーザーの属性情報･端末情報・位置情報・行動履歴等に基づく広告・コンテンツ等の配信・表示、本サービスの提供５．キャンペーン・アンケート・モニター・取材等の実施６．就職・転職支援サービスのご案内、ご提供７．求職の条件にあった請負会社または求人会社への提供８．利用禁止行為（営利目的・虚偽・いたずら等の応募・情報提供・登録）の調査・確認９．本サービスの改善・新規サービスの開発・利用状況の調査・分析またはマーケティング活動１０．本サービスに関するご意見、お問い合わせ等の確認・回答１１．次の各号のいずれかに該当すると認められる場合には、利用目的の達成に必要な範囲を超えて個人情報を利用することがあります。（１）法令に基づく場合（２）人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき（３）公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき（４）国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることによって当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき【第三者への提供】弊社は法律で定められている場合を除いて、応募者の個人情報を当該応募者の同意を得ず第三者に提供・委託することはありません。ただし、官公庁等から法的な手続きにより個人情報について開示が求められた場合は、関係法令に反しない範囲において、応募者の同意なく応募内容を提供することがあります。【ご質問及びご苦情の窓口】 ※個人情報保護方針に関する詳細は「愛知・西三河求人ナビ」の個人情報保護方針ページをご確認ください。当社における個人データの取り扱いに関するご質問やご苦情に関しては下記の窓口にご連絡ください。〒444-1335　愛知県⾼浜市芳川町⼀丁⽬3番地11／電話番号：0566-91-8887／受付時間8:00～17:00（月～金）雇用形態: 正社員給与・報酬: 390,000円 - 455,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間