株式会社トップラインの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社トップラインの求人詳細

掲載開始日：2024/10/02 応募が集まり次第終了

個人営業

正社員

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＜社会人経験がある方必見＞★転職回数少なめの方採用中★第二新卒の方OK！

アピールポイント:
＼未経験の方でも大丈夫！／
｡+ﾟ+｡･ﾟ･｡++｡･★･｡++｡･☆･｡++｡･
✅️1から丁寧にサポートします！
✅️未経験でも大丈夫！未経験だからこそ癖がなく、当社の社風に馴染めます！
✅️当社は人物重視！経験よりも大事なのは楽しんで一緒に働けることです！
｡+ﾟ+｡･ﾟ･｡++｡･★･｡++｡･☆･｡++｡･

今までの経験気にせずご応募下さい！✨

【この求人をおすすめする理由はこの3つ！】
1.反響営業なので新規開拓や飛び込み営業は一切なし！
社内のオペレーターがお客様にアポイントを取ります。
訪問先は、すでに導入いただいている個人のお客様です。

2.研修がしっかりとしているので完全未経験でも安心！
入社後は、導入研修や商品に関する研修を実施します。
「ケーブルテレビや高速ネット回線はよく分からない」という方でも、きちんと説明できるようにやさしく教えます。
配属後も、上司や先輩に付いて、営業のノウハウを学んでいく機会がたくさんあります。

3.早いうちからのキャリアUPが狙え、裁量権のある仕事が出来ます！
インセンティブ制度はもちろんのこと、【若いうちからのキャリアUP】【未経験からの成長】が狙える企業です。
2～3年後にはチームリーダーなど、部下をマネジメントする立場になれるチャンスも。ポジションがあがれば、さらに収入は増えていきます。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/10/02 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 営業職でお探しの方必見です‼ キャリアと転職を徹底サポート!! ━━V━━━━━━━━━━━━━ 20代30代前半の若手でも… ◆営業スキルを磨ける職場で長期安定 ◆手厚いフォローで入社後も安心『初めての転職で失敗したくない』『次こそ長く安定して働きたい』『営業スキルを活かしたい』などそんな希望を持つ若手に最適な求人をご紹介します‼ 【この求人票を一言でいうと・・・】ケーブルテレビのご契約を検討中のお客様に対して、アポイントが取れているお客様をご訪問しご提案～フォローまでをお任せします。【株式会社トップラインとはこんな会社です！】当社はKDDIをはじめとした大手通信会社や大手保険会社などのビジネスパートナーとして、確かな成長を遂げています。【仕事内容】訪問先は、既にケーブルテレビサービスをご利用いただいておりますお客様です。社内にアポイント専門の担当がいるので、新規開拓や飛び込みはありません！初めのうちはフォロー業務がメインになるので、すでにご契約いただいている方をご訪問し問題なく使えているかなどを確認していただきます。＜営業手法＞お客様のご自宅に訪問します。 1日の訪問件数：7〜8件（平均5件） 1件あたりの訪問時間：30分〜1時間＜商材・サービス＞ケーブルテレビの商材（TV・NET・TEL）＜主な顧客＞・一般家庭【1日の流れ】初めのうちはすでにご契約をいただいているお客様をご訪問し、ご挨拶とお困りごとなどを伺います。慣れてきたら社内のアポインターが取得した訪問先を訪れ、サービスのご説明、ご提案を行い導入までのフォローを行います。 ▼9:00　勤務開始　朝礼にて訪問件数の確認、メンバー間の共有を行います ↓ ▼10:00　お客様先訪問　すでにご契約いただいているお客様をご訪問し、問題なく支えているかなどを確認します。 ↓ ▼11:00　お客様先訪問　アポインターが取得した訪問先をご訪問し、サービスのご説明を行います。 ↓ ▼12:00　休憩　出先にてお昼休憩を取ります。 ↓ ▼13:00 　お客様先訪問 ↓ ・・・ ▼18:00　勤務終了　社内に戻り、業務報告や契約書周りの業務を済ませ終了！【研修や育成について】 ▼入社〜2日目名刺の渡し方などのビジネスマナーや社内ツールの使い方などを学びます。 ▼3日目〜3週間配属先にて商品知識の研修や商談についてを学びます。【将来のキャリアパス】・入社3ヶ月で役職ポジションにに昇格・入社7年後に取締役に就任当社では、平均1年後にはチームリーダーなど、部下をマネジメントする立場に昇格するメンバーが多いです。【この仕事の大変さ】営業未経験の方には反響営業とはいえ、初めのうちはサービスのご説明やご提案の仕方に慣れない部分があるかもしれません。そんな方でもご安心いただけるよう、営業の仕方を学ぶために先輩社員に同行するなど、実践的な教育も行なっています！ノウハウの共有も活発に行なっており、社員がそれぞれの成功事例を共有するなど未経験からでも営業として成長できる環境が整っています。【募集の背景】現在、大手ケーブルテレビ会社の案件を積極的に手掛けており、新たに人材を採用することになりました。

職種/仕事内容

仕事内容:
営業職でお探しの方必見です‼
キャリアと転職を徹底サポート!!
━━V━━━━━━━━━━━━━
20代30代前半の若手でも…
◆営業スキルを磨ける職場で長期安定
◆手厚いフォローで入社後も安心

『初めての転職で失敗したくない』
『次こそ長く安定して働きたい』
『営業スキルを活かしたい』など
そんな希望を持つ若手に最適な求人を
ご紹介します‼

【この求人票を一言でいうと・・・】
ケーブルテレビのご契約を検討中のお客様に対して、アポイントが取れているお客様をご訪問しご提案～フォローまでをお任せします。

【株式会社トップラインとはこんな会社です！】
当社はKDDIをはじめとした大手通信会社や大手保険会社などのビジネスパートナーとして、確かな成長を遂げています。

【仕事内容】
訪問先は、既にケーブルテレビサービスをご利用いただいておりますお客様です。
社内にアポイント専門の担当がいるので、新規開拓や飛び込みはありません！
初めのうちはフォロー業務がメインになるので、すでにご契約いただいている方をご訪問し問題なく使えているかなどを確認していただきます。

＜営業手法＞
お客様のご自宅に訪問します。
1日の訪問件数：7〜8件（平均5件）
1件あたりの訪問時間：30分〜1時間

＜商材・サービス＞
ケーブルテレビの商材（TV・NET・TEL）

＜主な顧客＞
・一般家庭

【1日の流れ】
初めのうちはすでにご契約をいただいているお客様をご訪問し、ご挨拶とお困りごとなどを伺います。
慣れてきたら社内のアポインターが取得した訪問先を訪れ、サービスのご説明、ご提案を行い導入までのフォローを行います。

▼9:00　勤務開始　朝礼にて訪問件数の確認、メンバー間の共有を行います
↓
▼10:00　お客様先訪問　すでにご契約いただいているお客様をご訪問し、問題なく支えているかなどを確認します。
↓
▼11:00　お客様先訪問　アポインターが取得した訪問先をご訪問し、サービスのご説明を行います。
↓
▼12:00　休憩　出先にてお昼休憩を取ります。
↓
▼13:00 　お客様先訪問
↓
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・
・
▼18:00　勤務終了　社内に戻り、業務報告や契約書周りの業務を済ませ終了！

【研修や育成について】
▼入社〜2日目
名刺の渡し方などのビジネスマナーや社内ツールの使い方などを学びます。
▼3日目〜3週間
配属先にて商品知識の研修や商談についてを学びます。

【将来のキャリアパス】
・入社3ヶ月で役職ポジションにに昇格
・入社7年後に取締役に就任

当社では、平均1年後にはチームリーダーなど、部下をマネジメントする立場に昇格するメンバーが多いです。

【この仕事の大変さ】
営業未経験の方には反響営業とはいえ、初めのうちはサービスのご説明やご提案の仕方に慣れない部分があるかもしれません。
そんな方でもご安心いただけるよう、営業の仕方を学ぶために先輩社員に同行するなど、実践的な教育も行なっています！
ノウハウの共有も活発に行なっており、社員がそれぞれの成功事例を共有するなど未経験からでも営業として成長できる環境が整っています。

【募集の背景】
現在、大手ケーブルテレビ会社の案件を積極的に手掛けており、新たに人材を採用することになりました。

対象となる方	求める人材: ※35歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため）【20代の若手がキャリアUP中↑↑】 20～30歳の若者を中心に意欲の高いメンバーが集まっています☆ お互い高め合いながら成長できる環境‼ あなたも仲間の一員になりませんか？【必須要件】・普通自動車運転免許（AT限定可）【求める人物像】・お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じる方・仲間やチームを大切にし、仕事を行いたい方・人の話を聞くのが好きな方・元気よく挨拶ができる方・素直な気持ちで仕事に取り組める方・気配りができる方【当社に合う人/合わない人】 ■合う人・若いうちから稼ぎたい方・学歴や経歴ではなく、実力で判断されたい方当社では未経験入社でも入社2~3年で「コアメンバー」となり、部下を持つポジションになります。早くにキャリアアップしキャリアも給与も上げたい方には最適な環境です。また、未経験者が多くを占め、経歴も土木系や事務職、アパレル販売、居酒屋のスタッフなど様々です。貪欲に成長を目指す社員や、若いうちから稼ぎたいという意欲にあふれる社員も多いので、共感できる方には合っています。 ■合わない人・人と話すことや人付き合いが苦手な方新規開拓営業ではないですが、反響営業でもお客様のお悩みやお困りごとをヒアリングし最適な提案をすることが重要となります。またフォロー訪問ではご契約いただいているお客様をご訪問するのでたわいも無い話をして関係を構築することも求められる為、人と話すことや人付き合いが苦手な方には合わないかもしれません。
勤務地	株式会社トップライン栃木県栃木市樋ノ口町43-5 勤務地: 栃木県 328-0024 栃木県栃木市樋ノ口町43-5 最寄り駅神奈川県 230-0051 横浜市鶴見区鶴見中央4-36-1 最寄り駅愛知県 460-0003 愛知県名古屋市中区錦3-10-14　協和錦ビル305 最寄り駅新潟県新潟県長岡市最寄り駅兵庫県兵庫県尼崎市最寄り駅山口県 745-0031 山口県周南市最寄り駅千葉県 290-0054 千葉県市原市五井中央東2丁目23番地18 最寄り駅 JR五井駅東口徒歩5分
アクセス	アクセス: JR五井駅東口
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 9：00～18：00または10：00～19：00 所定労働時間：8時間、休憩1時間 ※勤務地により異なる場合があります。
給与	年俸3,000,000円〜4,000,000円給与: 月給：22万円〜【月給の内訳】基本給：19万2000円〜固定残業手当：月20時間分、2万8000円〜。超過分は別途支給。 ■昇給あり ■賞与年2回 ■交通費全額支給 ■家族手当[配偶者/月1万円、子1人/月5千円] ■住宅手当[1万5千円/月] ■扶養者行事手当[七五三・成人・進学]（規定あり） ■資格手当[3千円～/月]（規定あり） ■スマートフォン支給 ■PC・タブレット端末支給 ■社有車あり ■退職金制度あり【年収モデル】 25歳／410万円（月給29万円） 28歳／460万円（月給32万円） 38歳／650万円（月給50万円）
休日休暇	休暇・休日: 【休日について】 ■月9日（シフト制、2月のみ月8日） ■年始休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■介護休暇【有給休暇】 ■年次有給休暇（初年度10日、最大20日）
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ■各種社会保険完備 ■引越一時金 ※入社後の会社指示による転居を伴う異動の場合は、引っ越し費用を負担 ■慶弔見舞金 ■退職金制度あり
採用予定人数	2名
その他	その他: 株式会社エーエムクリエイトにお任せ！￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣人事に特化した代表・松田篤のノウハウであなたの挑戦を成功に導きます。【私たちの強みは】 ◎採用責任者経験から人事目線で助言 ◎業界・業種に囚われない柔軟な提案～さらに安心の理由はこちら～あなたのキャリアのために、「本音」でお互い話すように心がけます。そのため、 →あなたに無理がある転職はSTOP →ご自身で気づかないスキルの発掘など一人一人に寄り添った対応が可能です。実際に転職いただいた方々からは、「意見の食い違いがなかったのが非常によかった」「どのような事も嫌な顔せずに私1番で対応してくださる」「とにかく私の悩みを聞くことに徹して（くれた）」「優しい口調で話しやすく、全体的に対応が速かった」などなど喜びの声を頂いております！まずは相談だけでも構いません◎ 今の自分を不安に思っているあなたに、ご満足いただけるように尽力いたします！【選考フロー】書類選考,筆記、webテスト,一次面接,二次面接,最終面接 ※状況に応じて選考フローが変更になる可能性がございます。【面接回数】 2回(状況によって変わる可能性があります) 【適性検査】有（性格検査）【内定までの期間】 3週間【書類選考のポイント】・履歴書の写真はスーツ着用での撮影を推奨します。服にシワがないかや髪型が乱れていないかもご注意ください。【面接のポイント】・なぜ当社を志望したか、なぜ営業職かなどを伺い当社の社風に合うかややる気があるかを確認させていただいています。【オンライン会社説明会】当社のことや仕事についての理解を深めていただくために、 1次面接後にオンライン会社説明会を行なっています。説明会後、アンケートにご回答いただきますが、こちらの内容は選考結果に関係しません。【オンライン面接】可【面接での服装】スーツが望ましい【求人ID：222637】【管理用番号：1025】雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,000,000円 - 4,000,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間