circus株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
[会社名称]：circus株式会社
[雇用形態]：正社員・ 契約社員
[想定年収]：600万～1000万円
[応募資格]：学歴不問

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▼事業ミッション・ビジョン
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2019年にサービスを開始した人材紹介プラットフォームcircusAGENTは、
掲載求人数約45,000件、エージェント利用社数約1,000社、取引流通額は年間約80億円に達し、
業界トップクラスの実績を保有するプラットフォームへと成長してきました。

今後、circusAGENTで蓄えたデータとノウハウを活用しながら「人材紹介」領域から「HR領域全体」へと
DX支援範囲を拡大し、創業時から掲げる「HRにNew Standardを。」の実現を加速して参ります。

そのために、新規事業開発、及び人的資本投資による組織開発にも注力し、
会社としてのセカンドステージへの移行を図ります。

具体的には、2030年までに10個の新規事業を生み出すことを目指しています。

circusAGENTが人材紹介領域でなくてはならないサービスへと成長してきたように、
今後はHR領域全体で必要不可欠なサービスを提供し、より大きな課題を解決していきます。

第二創業期ともいえる今、新規事業をリード頂ける方を募集します。

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▼業務内容
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このサービスは、従来のスタイルとはまったく異なり、“100％人事のミカタ”として、最適なソリューションを探し出してご提案します。

業種業態、企業規模、地域などあらゆるセグメントされた企業情報をもとに、
利用履歴、満足度、継続率などの、Googleですら持っていないデータベースを活用し、本当に必要なソリューションを探し出します。

▼具体的な業務内容
既存サービスに登録している成長企業の人事または経営層に対し、人事/組織状況をヒアリングをしながら、リレーション構築・人事組織コンサルティングを行っていきます。
・人事課題のヒアリング
・課題解決のためのプロジェクトを企画（要件定義）
・プロジェクト進行管理
・企画の上流設計～実行支援
・評価制度の構築、再設計
・人事戦略の策定

蓄積・体系化されたノウハウを身に着けていただき、HRソリューションに特化した“人事のプロフェッショナル”としてのキャリアを歩んでいただきます。
最強の人事として、様々なキャリアステップが待っています。

また、今後どんどん一緒に働くメンバーを増やしていく予定です！
マネージャーポジションでマネジメントにチャレンジしたい方も歓迎です。

＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+

当社の代表を筆頭に、HR事業の立ち上げ経験のあるメンバーで構成されています。

スタートアップ組織であるため、事業戦略、営業戦略から議論し進めていきます。
単なる営業に留まらず、プロダクト企画やマーケティングチームを巻き込みながら意思決定する機会が豊富にあります。

＜PRポイント＞ +-+-+-+-+

◢◤事業をつくっていくフェーズ◢◤
新規事業のため、事業戦略、営業戦略を都度議論、変更しながら活動しています。
ご自身提案が組織改善に反映していくことを求める方には、非常に魅力を感じてもらえるはずです。

◢◤個人の影響力とスピード感がある◢◤
組織改善や日常業務に関することまで、1人の社員からの意見を反映する機会が非常に多いです。
また、小規模な組織かつ、変化に前向きな文化が醸成出来ているため、その変化のスピードが非常に速いと感じています。

＜面接について＞ +-+-+-+-+

1次面接
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2次（最終）面接
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オファー面談
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内定