対象となる方 |
求めている人材 <学歴・資格不問!> ・20代・30代・40代・50代活躍中! ・PC操作できる方(Excel・Word) ・スタッフの労務管理・シフト管理のご経験がある方
<こんな方にオススメ> ・高級ホテル、ラグジュアリーホテルで働きたい ・ホテル勤務のご経験がありブランク復帰を検討中 ・安定して働きたい
<経験・スキルによって給与UP> お任せできる業務によって、給与を決定します! マネジメント・店舗運営のご経験があれば 高所得でスタート可能です! ※詳細は給与補足をご確認ください。
性別の条件と理由:女性限定(風紀上)
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勤務地 |
5つ星ラグジュアリーホテル内 プール・スパ
東京都港区虎ノ門勤務地周辺
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アクセス |
交通・アクセス 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩5分、虎ノ門駅 徒歩10分、溜池山王駅 徒歩10分、六本木一丁目駅 徒歩7分
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勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日
5:30~23:30 ・週5日 ・8時間勤務 ・休憩1時間 ・週休二日制
★当直勤務できる方大歓迎★ (高級ホテルの仮眠室あり)
<シフト例> ①14:30~22:30 5:30~13:30 (当直勤務シフト) ②10:00~19:00 ③10:30~19:30 ④13:30~22:30
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給与 |
月給300,000円〜400,000円
給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 26万8100円 〜 36万1720円
固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万1900円 〜 3万8280円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
<ご経験・スキルによって高収入スタート> 給与はご経験によって決定いたします! 具体的には、下記の業務をお任せできるかが目安になります。
■月給30万円の場合 ・シフト管理 ・スタッフ管理 (面接・新人教育・業務分担) (有休・残業管理) ・一部予算管理 (残業等経費に係る内容) ・報告・連絡・相談 (現場状況確認・報告・対応) ※業務分担から、自身と同様の業務をこなせるスタッフの育成を図る ※予算管理状況には賞与査定あり
■月給35万円の場合 ・シフト管理 ・スタッフ管理 (面接・新人教育・業務分担) (有休・残業管理) ・報告・連絡・相談 (現場状況確認・報告・対応) ※予算管理・労務管理 予算内にシフト作成・管理・運営を行う。 有給取得の管理・代休(振休管理)シフト対応 週40h超過管理 出退勤管理(遅刻・残業チェック) ※業務分担から、自身と同様の業務をこなせるスタッフの育成を図る ※クライアント対応及び総責任者として包括管理及び対応・人員教育 ※予算管理状況には賞与査定あり
■40万円の場合 ・シフト管理 ・スタッフ管理 (面接・新人教育・業務分担) (有休・残業管理) ・報告・連絡・相談 (現場状況確認・報告・対応) ※予算管理・労務管理 予算内にシフト作成・管理・運営を行う。 有給取得の管理・代休(振休管理)シフト対応 週40h超過管理 出退勤管理(遅刻・残業チェック) ※業務分担から、自身と同様の業務をこなせるスタッフの育成を図る ※クライアント対応及び総責任者として包括管理及び対応・人員教育 ※予算管理状況には賞与査定あり
面接時に、これまでのご経験やスキルをお聞かせください♪
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休日休暇 |
休日休暇 週休二日制 月8日休み
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる
【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
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待遇・福利厚生 |
- 【保険制度】
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 待遇・福利厚生
【福利厚生】 ・交通費別途支給(上限1.5万) ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・社員登用有 ・制服貸与 ・シャワー完備(当直勤務のみ利用可能) ・仮眠室あり(当直勤務のみ利用可能)
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 <超有名5つ星ホテル> 既存スタッフの通勤エリア 港区/江戸川区/江東区/杉並区/世田谷区/板橋区/品川区/目黒区/練馬区
喫煙所:喫煙所あり(屋外) 受動喫煙防止対策
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