東京スカイツリータウン®の庭の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
｡.:.｡.: .｡.: .｡.:ＰＯＩＮＴ｡.:.｡.: .｡.: .｡.:
◆【案件拡大中】10人以上の大量採用！
◆【若手が主役な職場】20・30代中心に活躍中！
◆【完全予約制】業務スケジュールが立てやすい！
◆【完全週休２日制】プライベートとの両立もバッチリ！
◆【月毎インセンティブ制度あり】最大月1万1100円！
 自分で決めた目標を達成したらもらえます◎
◆【年2回の昇給あり】しっかり稼げてモチベーションUP！
 2024年は全従業員の昇給実績あり！
◆【年1回の賞与あり】社員の頑張りをしっかり還元します！
◆【充実した福利厚生】出産祝や子供手当、スポーツジム代など
◆【リピート率90％以上】高いリピート率を維持しています！
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【メディアで話題の注目ビジネス】
駅近アウトドアBBQ体験で
社会を盛り上げる！

「駅近アウトドアBBQ体験。」
それが当社のビジネスコンセプトです。
昨今、人気なアウトドアですが、
できる場所が都心から
離れているケースも多く
気軽に楽しんでいただくには
少しハードルがある・・
そんなお客様にも気軽に
お楽しみいただけるよう
このビジネスをスタートしました。

都心の屋上スペースで、
手ぶらで簡単にアウトドア体験ができ
BBQやキャンプ飯を堪能できる空間を
提供しています。

今までにない
新しいビジネスであることから、
毎年10回以上テレビ、WEB、雑誌で
紹介をされ、その度に
新しいアウトドア体験を提案して参りました。

2024年に始まった「アウトドア体験プラン」では
アヒージョや米炊き体験から始めるなど
調理体験を多くのお客様に
お楽しみ頂いています。

今後も、店舗数の拡大予定です。

店舗運営やマネジメント経験を活かしながら、
アウトドアBBQ体験を
共に広めていただける方を
積極採用中です。

ご応募、お待ちしております。

【仕事内容】
会場の店長候補として、
グランピング&アウトドア施設の
運営・管理をお任せします。

＜具体的には・・＞
✅社員・アルバイトのマネジメント
 (業務指導・パフォーマンス評価・シフト管理等)
✅売上管理
 (予算の計画、売上報告、コスト管理等)
✅現場運営
 (来場者対応、設備管理、安全対策等)
✅イベントの企画
 (新しいプランやサービスの提案・実行)

コミュニケーション能力、
問題解決能力、計画力・管理能力が
重要なお仕事になります。

これまでの店舗運営経験・
マネジメント経験を活かして働けます。

＜キャリアパスについて＞
店長候補として採用されたのちは、
店長やSV、事業部長など、
実力・実績に応じて
様々なキャリアを歩んでいただけます。

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＜1日のスケジュール例＞
13：30 出勤・・・本日の予約確認
14：00 スタッフに指示を出し、会場設営
15：00 お客様ご案内(機材・食材説明)
15：30 会場ラウンド
16：30 休憩
17：30 夜の部の準備
19：00 お客様ご案内(機材・食材説明)
19：30 会場ラウンド
20：00 明日の予約確認準備や事務作業
22：00 会場片付け
22：30 退勤
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*゜✧₊⋆⋆当社で働く魅力*゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦
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＜＜創業17年の安定企業＞＞
株式会社G-styleはケータリング事業の
リーディングカンパニーとして
世の中のニーズにフィットした
ビジネスを展開してきました！

コロナ禍でも
根強いリピーター様や提携企業様のおかげで、
いち早く需要が復活して参りました。

堅実な経営を実践しつつ、
アウトドアBBQ事業などの
新たな事業にも拡大しています。

＜＜信頼できる仲間がいる＞＞
当店の採用基準はスキルや経験に加えて
”人柄を重視”。

理由は、「人は人で動く」から。

お客様も社員も
その人の”態度・言葉・気遣い”等、
あらゆる面を見て
行動を決めていると考えています。

創業からそうした考えを大事にしているため、
現在活躍している社員も人間力豊かで、
社員同士、信頼しあえる関係性を築いています。

”誰と一緒に働くか”を重視している人、
尊敬できる仲間と働きたい人、大歓迎です♪

＜＜家庭を大切にできる職場です＞＞
”キャリアも家庭も大切にしてほしい”という
当社の方針のもと、
働きやすい職場を目指しています。

例えば・・
「完全週休二日制」
「有給消化100％」
「バースデー休暇」
「育児休暇」など、
社員が家庭とプライベートを
大切にできる働き方を導入しています。

「仕事も家庭も両方充実させたい！」
という方にはピッタリな職場です♪

＜＜福利厚生も充実＞＞
出産祝い金や子供手当、
住宅手当、スポーツジム代や
PCの購入補助金なども有♪

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✨スタッフインタビュー✨
店長
(入社3年目/30代/元飲食企業SV)

Q:入社理由を教えてください！
A:元々は飲食企業のSVとして
複数店舗の運営サポートをしていました。

やりがいのある業務でしたが、
昇給やキャリアアップが見込めない状況でした。

そのため、将来的なキャリアアップを目指し、
より責任のある業務を担当しながら、
自身のスキルを活かして
年収アップを実現できる環境で働きたいと
思い、転職を決意。

中でも、G-styleの面接を受ける中で、
G-styleの事業モデルは利益率が高く
社員の給与も安定していることや
頑張り次第で昇給や賞与額UPの
チャンスがあることに魅力を感じ、
入社しました。

Q:仕事のやりがいを教えてください！
A:一番のやりがいは自分が
担当したお客様からリピート頂く事です。

お客様へのご案内や会場の装飾等をやる中で、
どうやったら今日のお客様に
リピートして頂けるのか?を
日々こだわって業務を実施しております。

リピートして頂いたお客様から
「また仲間を連れてきました！」や
「今回の装飾はおしゃれですね！」などの
お言葉をいただいた時の喜びはひとしおです。
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