大東建託株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

職種/仕事内容	仕事内容: ーーーーー賃貸住宅の経営をご提案ーーーーーー・土地オーナー様のライフプランをヒアリング・諸条件や入居者ニーズなどを調査・ご希望や目的に合わせた効果的なご提案・お客様の様々な悩み・課題を解決「相続」「安定的な収入を確保したい」など提案して終わりではなく、「建設後の案内」や「建物の管理」までを一貫して行うことができます。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ※具体的なご提案やお話をする際には、必ず支店長や課長が同行します。営業一人ひとりに専属でついてくれるため自分のお客様に対して必ず時間をとってくれるので安心です！ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

職種/仕事内容

仕事内容:
ーーーーー賃貸住宅の経営をご提案ーーーーーー

・土地オーナー様のライフプランをヒアリング
・諸条件や入居者ニーズなどを調査
・ご希望や目的に合わせた効果的なご提案
・お客様の様々な悩み・課題を解決
「相続」「安定的な収入を確保したい」など

提案して終わりではなく、
「建設後の案内」や「建物の管理」
までを一貫して行うことができます。
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※具体的なご提案やお話をする際には、
必ず支店長や課長が同行します。
営業一人ひとりに専属でついてくれるため
自分のお客様に対して必ず時間をとってくれるので安心です！

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対象となる方	求める人材: ＼入社者の9割が未経験からスタート／・経験不問・未経験者の方、大歓迎！・幅広い世代が入社・活躍中【MUST】・運転免許証（有効期間内のもの）をお持ちの方。・正社員経験のある方。【こんな方にオススメ】・明るく前向きで、夢や目標がしっかりある方・自分の力を試したい、挑戦したい方・やりがい、高収入を目指している方・大手企業で働きたい方
勤務地	大東建託株式会社三重県桑名市内堀10森藤ビル2階勤務地: 桑名営業所
勤務時間	フレックスタイム制度勤務時間・曜日: ■基本就業時間：9:00～17:30 ■フレキシブルタイム：7:00～20:00 （コアタイム11:30～15:30）・時短勤務：－・休憩：60分(12:30～13:30) ・時間外労働：あり（平均残業時間37時間）
給与	月給282,000円以上給与: 【月収】282,000円・基本給 194,000円・定額残業代 58,000円・特別加算手当 30,000円(※入社一年目のみ) 【年収例】 700万円/入社1年目(月給28万円＋歩合給＋賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円＋歩合給＋賞与) 2500万円/入社4年目(月給36万円＋歩合給＋賞与) 【歩合給について】歩合給＝契約金額×歩合給率(※歩合給率は契約内容により変動) 全国平均契約金額：9,000万円 1契約あたりの歩合給額：135万円〜225万円 ─────────────────────────── 【新人賞】・50万円(入社7ヶ月以内に初契約）・20万円(入社7ヶ月超～10ヶ月以内に初契約）【敢闘賞】・50万円(入社7ヶ月以内で２件目以降の契約毎）・20万円(入社7ヶ月超～10ヶ月以内で2件目以降の契約毎）・10万円(入社10ヶ月超～15ヶ月以内に初契約）・10万円(入社10ヶ月超～15ヶ月以内で2件目以降の契約毎） ───────────────────────────
休日休暇	休暇・休日: ■週休2日制（原則土日祝休み） └お客様に合わせ土日出勤あり ■有給：10～20日（入社半年後に10日付与） ■慶弔休暇 ■長期連休（夏季・冬季）
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・賞与年2回（6月・12月/実績に応じて支給）・アニバーサリー休暇・マタニティー休業・リフレッシュ休暇・産前・産後休業・育児休業（男性育休100％推奨）・配偶者出産時休暇・介護休業・勤務地限定制度・カムバックパス制度・自社物件入居者支援制度・各種手当
採用予定人数	5名
その他	その他: 1）書類選考 2）面接（1～3回） 3）内定・面接携帯：対面（場合によってはWEB）・面接官：各支店人事または支店長＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿この求人は、大東建託株式会社社の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。求人受付：株式会社エリッツホールディングス求人企業：大東建託株式会社￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣雇用形態: 正社員給与・報酬: 282,000円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間