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株式会社力の源カンパニーの求人詳細

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掲載開始日：2024/12/19 応募が集まり次第終了

飲食・フード(ラーメン専門店一風堂の店長候補)/梅田支店/p12240700401

正社員

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ラーメン専門店【一風堂】でグローバルな活躍を！夢を叶える

アピールポイント:
《おすすめPOINT》
【Point】
・国内のみならず海外展開を強化
・グローバルに活躍できる企業です
・各種支援制度、福利厚生が充実しています

《こんなお仕事！》
ラーメン専門店【一風堂】副店長候補のお仕事です。将来的に海外で活躍したい方の支援制度も充実。
エリア内の範囲での店舗に勤務できるブロック社員、店舗を限定して勤務できるエリア社員あり

《この求人の特徴》
交通費/手当てあり

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/12/19 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ラーメン専門店【一風堂】で店長候補として、店舗の運営やホール・キッチン業務をお任せします。 ■具体的には・調理業務、仕込み、ホール業務・売上金管理、食材管理・店舗の衛生管理・スタッフの育成、シフトの管理・店舗の経営戦略の立案・店舗の売上を高める企画立案など店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。調理にはセントラルキッチンで事前に下準備された食材を利用します。 ■店長・副店長になる目安店長は約2年・副店長は約1年【企業について】東証プライム上場グループ、創業39年のグローバル企業【株式会社力の源カンパニー】です。 1985年にラーメン屋1号店を創業してから、現在は国内300店舗を展開しています。笑顔とありがとうを伝える、を使命に躍進を続けています。国内のみならず海外展開を強化しており、将来的に海外で活躍したい方の支援制度も充実しております。未来の食のトレンドを作り上げていく仲間になりませんか！【エリアについて】 ◆ブロック社員 ■兵庫・四国ブロックまたは大阪・京都ブロック・エリア内での転居を伴う異動があります ◆エリア社員 ■兵庫県・四国全体または大阪府・京都府・店舗を限定しての勤務・転居を伴わない異動があります【給与について】・1ヶ月単位の変形労働時間制・週実働40時間以内 ◆年俸358万8000円～436万8000円・賞与相当として月給2ヶ月分を含む。12分割で毎月支給 ◆月給29万9000円～36万4000円 ◆基本給26万1000円～30万8000円 ◆固定残業代・店長5万600円～5万6000円　月25時間・副店長3万8000円～3万8900円　月20時間・残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 ◆ほか、昇給、昇格、インセンティブ、決算賞与あり【モデル月収例】・職位、職責に伴い報酬もしっかりと上がっていきます。 ◆入社2年目、24歳店長・基本月給32万5000円・年俸430万円、インセンティブ含む ◆入社5年目、27歳SV職・基本月給39万1000円・年俸530万円、インセンティブ含む【店長・副店長になる目安】・店長は約2年、副店長は約1年【日勤時のスケジュール例】 ◆9時～　営業前の仕込みや清掃・スープ用意、チャーシューカット、からしもやし準備、ホール清掃、トイレ清掃など ◆10時50分～　朝礼・各ポジションの確認や前日までの業績、客数売上目標、連絡事項などを共有 ◆11時～　オープン・暖簾、提灯をセット。・お客様対応やオペレーションに不備など無いか、目視確認しながら、自分の持ち場のオペレーションを実施。 ◆12時～　一番忙しい時間が到来・ポジションを分担し、特に早く商品提供できるよう接客調理を行います。 ◆14時～　落ち着いた時間・スタッフの休憩を順番に取りますが、責任者が指示を出し効率的に回していきます。 ◆15時～　各種作業・接客や調理を行いながら店内清掃や夜の仕込み。・責任者はシフト作成、発注、新規スタッフの入社登録作業、研修。 ◆18時　入れ替わりのスタッフと引き継ぎを行い、退勤

職種/仕事内容

仕事内容:
ラーメン専門店【一風堂】で店長候補として、店舗の運営やホール・キッチン業務をお任せします。

■具体的には
・調理業務、仕込み、ホール業務
・売上金管理、食材管理
・店舗の衛生管理
・スタッフの育成、シフトの管理
・店舗の経営戦略の立案
・店舗の売上を高める企画立案など
店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。
調理にはセントラルキッチンで事前に下準備された食材を利用します。

■店長・副店長になる目安
店長は約2年・副店長は約1年

【企業について】
東証プライム上場グループ、創業39年のグローバル企業【株式会社力の源カンパニー】です。
1985年にラーメン屋1号店を創業してから、現在は国内300店舗を展開しています。
笑顔とありがとうを伝える、を使命に躍進を続けています。
国内のみならず海外展開を強化しており、将来的に海外で活躍したい方の支援制度も充実しております。
未来の食のトレンドを作り上げていく仲間になりませんか！

【エリアについて】
◆ブロック社員
■兵庫・四国ブロックまたは大阪・京都ブロック
・エリア内での転居を伴う異動があります

◆エリア社員
■兵庫県・四国全体または大阪府・京都府
・店舗を限定しての勤務
・転居を伴わない異動があります

【給与について】
・1ヶ月単位の変形労働時間制
・週実働40時間以内

◆年俸358万8000円～436万8000円
・賞与相当として月給2ヶ月分を含む。12分割で毎月支給
◆月給29万9000円～36万4000円
◆基本給26万1000円～30万8000円
◆固定残業代
・店長5万600円～5万6000円　月25時間
・副店長3万8000円～3万8900円　月20時間
・残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
◆ほか、昇給、昇格、インセンティブ、決算賞与あり

【モデル月収例】
・職位、職責に伴い報酬もしっかりと上がっていきます。

◆入社2年目、24歳店長
・基本月給32万5000円
・年俸430万円、インセンティブ含む

◆入社5年目、27歳SV職
・基本月給39万1000円
・年俸530万円、インセンティブ含む

【店長・副店長になる目安】
・店長は約2年、副店長は約1年

【日勤時のスケジュール例】
◆9時～　営業前の仕込みや清掃
・スープ用意、チャーシューカット、からしもやし準備、ホール清掃、トイレ清掃など
◆10時50分～　朝礼
・各ポジションの確認や前日までの業績、客数売上目標、連絡事項などを共有
◆11時～　オープン
・暖簾、提灯をセット。
・お客様対応やオペレーションに不備など無いか、目視確認しながら、自分の持ち場のオペレーションを実施。
◆12時～　一番忙しい時間が到来
・ポジションを分担し、特に早く商品提供できるよう接客調理を行います。
◆14時～　落ち着いた時間
・スタッフの休憩を順番に取りますが、責任者が指示を出し効率的に回していきます。
◆15時～　各種作業
・接客や調理を行いながら店内清掃や夜の仕込み。
・責任者はシフト作成、発注、新規スタッフの入社登録作業、研修。
◆18時　入れ替わりのスタッフと引き継ぎを行い、退勤

対象となる方	求める人材: ・飲食業界経験者、小売業界経験者、店長職経験者・学歴不問、業界経験不問・マネジメント経験がある方歓迎【研修内容】・座学研修を受講していただいた後、研修店舗でのOJT研修を実施します。【研修場所】・一都三県にお住いの方もしくは東京支社に通える方は東京支社・それ以外の方は各店舗【各種制度あり】・自己啓発支援制度・メンター制度・社内検定制度【試用期間】・3ヶ月間・給与変動なし
勤務地	株式会社力の源カンパニー大阪府大阪市北区勤務地: 大阪府大阪市北区配属エリアは兵庫県・四国全体、または大阪府・京都府
アクセス	アクセス: 大阪メトロ御堂筋線梅田配属先により異なります規定支給あり
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 【勤務時間】 09時00分～ 18時00分 10時00分～ 19時00分 11時00分～ 20時00分・実働8時間のシフト制勤務・店舗シフトにより、勤務時間が確定します・深夜帯に営業している店舗がほぼないため、終業時間は22時までのシフトがほとんどです。【休憩時間】60分【勤務期間】３ヶ月以上
給与	月給299,000円以上給与: 月給29万9000円～36万4000円 ◆基本給26万1000円～30万8000円 ◆固定残業代・店長5万600円～5万6000円　月25時間・副店長3万8000円～3万8900円　月20時間・残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給【交通費】規定支給あり
休日休暇	休暇・休日: 【休日】備考欄参照週5日、シフト制・公休は月9日間、2月のみ8日間・年間休日113日・夏季休暇、冬季休暇、誕生日特別休暇、ファミリー特別休暇あり【勤務条件】週5日～週5日【勤務曜日】月\|火\|水\|木\|金\|土\|日\|祝【紹介先企業名】株式会社力の源カンパニー【紹介先企業名】株式会社力の源カンパニー【勤務】・週5日、シフト制・公休は月9日間、2月のみ8日間・年間休日113日・夏季休暇、冬季休暇、誕生日特別休暇、ファミリー特別休暇あり【社会保険・雇用保険】・初日加入
試用期間	試用期間あり試用期間：2週間試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ◆各種社会保険完備 ◆昇給年2回 ◆昇格 ◆交通費規定支給 ◆残業手当、深夜勤務手当、休日出勤手当 ◆まかないあり。200円でラーメン、替え玉、ご飯、無料副食材が食べられます。 ◆入社半年からインセンティブ年4回あり、最大100万円も！ ◆決算賞与。2022年度、2023年度実績20万～100万の実績あり ◆夏季休暇、冬季休暇　特別休暇各2日間 ◆誕生日特別休暇　1日間 ◆ファミリー特別休暇　1日間 ◆年次有給休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆社内表彰制度 ◆独立支援制度 ◆資格取得支援金制度 ◆ストック休暇制度 ◆確定拠出年金制度 ◆従業員持株会 ◆勤続祝い金制度 ◆店舗勤務時の賄い制度 ◆自社ECサイト従業員20％OFF割引制度 ◆インフルエンザ予防接種費用補助 ◆社員、アルバイト紹介制度 ◆多種多様な福利厚生・全国38000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供・全国7600ヶ所のスポーツクラブ法人契約、健康メンタル24時間相談サービス・育児補助金制度。月極、一時保育時の利用額に応じた補助金制度・介護補助金制度。保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度・無料eラーニング完備、約800講座あり・コミュニケーション施策。全国約30000店舗の飲食店が最大半額利用可能・リフレッシュ施策。マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供・物品購入割引制度。家電、食料品、消耗品等が社販価格で購入可能・余暇支援施策。映画館、レジャー施設等を福利厚生価格で提供・賃貸住宅の割引制度、電気代などの光熱費の割引提供【グローバル社員のみ】 ◆住宅補助 ◆借り上げ社宅制度、家賃補助制度【各種研修制度充実】・基礎研修・職位別研修・海外研修・海外キャリア希望者には、実際に海外の店舗で一定期間研修を受けることができるチャンスがあります・グローバルリーダー研修・自己学習
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