ジントル株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

土日祝休／海外×人材領域で急成長中／現地人材の教育から就職支援まで一気通貫で行うベンチャー企業で未経験営業の募集です！

アピールポイント: 
雇用先企業：ジントル株式会社

●成長性の高い外国人材の労働市場


現在、日本は前例にないほどの人手不足に直面しており、


2030年には、「644万人の人手不足」となると言われています。


そこで、この人手不足を解決する4つの施策として


①働く女性増やす


②働くシニア増やす


③働く外国人を増やす


④生産性を上げる


が考えられています。





その中で外国人労働者は、政府が進める新たな在留資格創設により、


日本で働く外国人は2030年には、81万人増えると言われています（2017年時点で128万人）。





●同社理念・事業方向


そこで、同社は『世界の挑戦者に国境なき未来を』をミッションに掲げおり、


“世界の人が国境なく活躍でき、世界・社会発展に貢献できる未来を創る”ことこそが、私たちの存在価値です。


外国人労働者を取り巻く環境は常に変化します。


目まぐるしく変わるほうや制度、悪質なブローカーや管理組織。


同社は、こうした問題を解決するため、


透明度の高い運用体制を構築している社会貢献性の高い企業といえます。





●グローバル人材領域に特化し、急成長中の同社。


ジントルは「世界の挑戦者に国境なき未来を」というミッションを掲げ、海外人財ビジネス中心に事業展開している急成長ベンチャー企業。





●2030年、アジアで1位の企業を目指しております。


業界を変革し新たなサービスを確立させるためには、業界1位の顧客基盤が必要です。


同社は同業界内で圧倒的な営業力を誇っており、少数精鋭で日々成長とシェア拡大をしております。


2030年にはアジアで1位の企業を目指すべく、メンバー1人1人がオーナーシップを持っているのが特徴です。

【外国人材サポート事業】


●技能実習事業


ミャンマー・バングラデシュにあるジントルグループの日本語学校で教育している就業候補者様を、


技能実習生として日本での就業支援をしております。


一気通貫でのサービス提供が特徴で、現地での教育→日系求人の紹介→入国・就業後のフォローまで、


全てサポートをしております。





●特定技能事業


業務提携先であるアジアにある優秀な日本語学校やスキルセンターと豊富に取引しており、ネットワークに強みを持っております。


その教育機関から、日本への就業支援を行っております。


（ミャンマー・バングラデシュ・ベトナム・中国・インドネシア・カンボジア・マレーシア・タイ・フィリピン等）


また、日本国内で技能実習生として働く外国人や、留学生からのビザ更新サポートも行い、一気通貫でサービス提供をしております。





【HRコンサルティング事業】


●労務管理コンサルティング事業


受け入れ企業に対して、外国人材を雇用するにあたり必要な手続き・準備のサポートを行います。





●外国人材サポート事業


日本国内で就業している外国人材に対して、問題なく就労できているかどうかを継続的な面談・日本語教育プログラムなどでサポートをしております。





【HRテック事業】


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