訪問介護ホームケア世田谷(東急グループ)の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

訪問介護ホームケア世田谷(東急グループ)の求人詳細

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掲載開始日：2025/02/25 応募が集まり次第終了

主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)管理者　正社員　ホームケア横浜

正社員

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◆賞与年2回（3.5ヶ月）◆退職金制度◆長期休暇制度◆入社時に有給付与◆持ち株会制度など福利厚生が充実！

アピールポイント:
【給与】
月給：302,900円～
【月給には以下の手当を含みます】
・資格手当(介護福祉士かつ介護支援専門員の場合)
・ケアマネ手当
・役職手当(管理者)
・居住支援特別手当

年収イメージ：4,416,700円
・賞与含む（業績・考課により変動あり）

【その他手当】
・扶養手当（規定あり）・年末年始手当・時間外手当・世帯主(住宅)手当※規定あり

【女性活躍中の職場】
女性社員の割合はおよそ7割。各セクションで多くの女性社員が活躍しています。
管理職やマネージャーをはじめチーフやリーダーなど、
様々な役職・ポストへの登用を積極的に行っています。
子どもを保育所へ預けることができない場合、
法令では1歳6か月までのところ、当社では2歳まで育児休暇を取得できます。
男性も取得可能です。

【スタッフの特徴】
多くのスタッフがキャリア（中途）にて入社のため、
様々な経験やキャリア、個性を持った人が集まっています。
また、「人にやさしい東急」が我々のモットーですので、
スタッフの定着率が高いことも自慢です。

【充実の研修】
導入研修、入社後のフォローアップ研修はもちろん、
介護・看護専門職研修のほか、コンプライアンス、
メンタルヘルス研修など、多くのメニューをご用意しております。
また、階層別に基本スキル研修、マネジメント研修なども充実しており、
キャリア形成していただくための環境も整っています。

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掲載開始日：2025/02/25 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ============================== ホームケア世田谷で働くポイント【東急グループの手厚い福利厚生あり】各種割引あり！手当や休日など待遇充実！ ============================== 仕事内容：東急田園都市線エリアの弊社施設内での主任介護支援専門員のお仕事です。当社の運営する「グランクレール馬事公苑」「グランクレール世田谷中町」「グランクレール成城」施設内のご入居者様を中心に、生活状況に合わせて事業所内でケアプランの作成など行っていただきます。そのほか、請求業務・給付管理、ケアマネジャーの育成もご担当いただきます。＜変更の範囲＞　会社の定める業務【働く環境】・当社が運営するシニア住宅グランクレール(1)内をメインに訪問いただきます（一部、近隣住宅への訪問業務もご対応いただく場合があります。）・30代・40代の方も活躍中です・ライフスタイルに合わせて、働くことができます ※グランクレールとは東急不動産グループが手掛けるシニア住宅（高齢者向け入居施設）です。

職種/仕事内容

仕事内容:
==============================
ホームケア世田谷で働くポイント
【東急グループの手厚い福利厚生あり】
各種割引あり！手当や休日など待遇充実！
==============================
仕事内容：
東急田園都市線エリアの弊社施設内での主任介護支援専門員のお仕事です。当社の運営する「グランクレール馬事公苑」「グランクレール世田谷中町」「グランクレール成城」施設内のご入居者様を中心に、生活状況に合わせて事業所内でケアプランの作成など行っていただきます。そのほか、請求業務・給付管理、ケアマネジャーの育成もご担当いただきます。

＜変更の範囲＞　会社の定める業務

【働く環境】
・当社が運営するシニア住宅グランクレール(1)内をメインに訪問いただきます（一部、近隣住宅への訪問業務もご対応いただく場合があります。）
・30代・40代の方も活躍中です
・ライフスタイルに合わせて、働くことができます

※グランクレールとは東急不動産グループが手掛けるシニア住宅（高齢者向け入居施設）です。

対象となる方	求める人材: ・主任介護支援専門員資格・居宅支援事業所での管理経験者・実務経験1年以上・請求業務、給付管理の経験がある方
勤務地	訪問介護ホームケア世田谷(東急グループ) 東京都世田谷区上用賀勤務地: 「ホームケア世田谷」東京都世田谷区上用賀一丁目22番23号グランクレール馬事公苑内＜変更の範囲＞　会社の定める場所
アクセス	アクセス: 東急田園都市線「用賀」駅から徒歩13分、「桜新町」駅から徒歩14分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 9:00～18:00(休憩1時間)
給与	月給302,900円以上
休日休暇	休暇・休日: 年間休日115日　4週8休（シフト制）・有給休暇（入社時に付与）・誕生日休暇・長期（リフレッシュ）休暇制度・特別休暇・災害休暇・忌引休暇・結婚休暇・積立休暇制度・産前産後／育児休暇制度・介護／看護休暇制度
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・賞与年2回（3.5ヶ月）・社会保険完備・交通費支給（規定内）・制服貸与・退職金制度・東急共済組合加入・永年勤続報奨制度・資格取得支援制度・自己啓発支援制度・社内研究発表会（海外視察あり）・会員制リゾート施設宿泊優待（東急ハーヴェストクラブ）・東急グループ各種割引・カフェテリアプラン・グループ団体保険制度【あなたのキャリアアップを会社が全力支援】 CDS（キャリアディベロップメントシート）により、日々の業務や組織・会社、自身のキャリアビジョンなどについて、毎年振り返りを行っております。＜自己啓発に励める制度が嬉しい✨＞資格取得講座の開催や資格取得後のお祝い金など、自発的に頑張るあなたを会社が応援します。＜研修制度も充実✨＞導入研修、入社後の研修はもちろん、介護・看護専門職研修のほか、コンプライアンス、メンタルヘルス研修など、多くのメニューをご用意しております。また、階層別に基本スキル研修、マネジメント研修なども充実しており、キャリア形成していただくための環境も整っています。 ● ビジネススキル・オンライン研修ツールあり ● 社内研究発表会（海外・国内視察あり）
採用予定人数	2名
その他	その他: 【応募～採用までの流れ】 (1)お電話又は応募ボタンより応募フォームへ必要事項を入力 (2)担当者より書類選考のご案内を連絡 (3)面接　※2回 (4)採用・内定＊応募から内定のご連絡までの平均期間は2週間程度です＊面接日時・入社日についてはお気軽にご相談ください。┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ⭐️電話応募でも大歓迎!!⭐️ 当社に少しでもご興味をお持ちでしたら、気軽にお電話ください。最下部の受話器マークから簡単に電話できます。住宅見学もお気軽にご連絡下さい。または03-6455-1236　ホームケア世田谷　採用担当宛（親切丁寧な対応を心がけております） ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【会社HP】https://www.e-life-design.co.jp/ ※上記URLをリンクに貼り付けてご覧下さい！【職場情報】　・様々な年代の方が活躍中　・施設見学もお気軽にご連絡下さい雇用形態: 正社員給与・報酬: 302,900円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間資格と免許: * 介護支援専門員資格　居宅支援事業所での経験者 (必須)