保育ルーム ぞうさんのいえ 本館・新館(社会福祉法人 大地会)の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
＜余裕ある人員配置と分業体制！＞
保育と子どもたちにじっくり向き合い、
“やってみたい”を一緒に叶えていけます。
～～～～～～～～～～～～～～～～～～

【POINT】
＊定員19名／小規模保育園の正社員！
＊未経験歓迎！新卒者も毎年採用中♪
＊残業ほぼなし／産・育休取得率100%
＊2018年に法人化した成長中グループ！

／／／／／／／／／／／／／／／／
＜電話でのお問い合わせ＞
048-810-6688（採用担当）まで
★選考前の面談＆職場見学も大歓迎！
／／／／／／／／／／／／／／／／

【仕事内容】
2歳児までが通う小規模保育園『保育ルーム ぞうさんのいえ』。保育士として、子どもたちの健やかな成長と学びを支える役目をお任せします◎

～具体的には～
〇保育全般（食事・お昼寝・遊びのサポート）
〇保護者の方との連携や面談
〇遊びや季節行事の企画～実施
〇各種事務作業 など

＼＼小規模園ならではの魅力♪／／
ワンフロアでクラスも分かれていないため、子どもたちとはもちろん職員同士の距離感も近いアットホームな雰囲気！一体感をもってみんなで助け合いながら、子どもたち一人ひとりの成長にじっくり寄り添える環境です。

＼＼保育業務に専念できる！／／
2歳児までの園なので、運動会や発表会などの大きなイベントは行っておらず、そのぶん本来の保育業務に専念できるのも特徴。また、定時内に集中して事務作業を片付ける時間も設けているため、「閉園後に雑務をこなして残業」「持ち帰り仕事」といったこともありません♪実際に、残業はほとんどなく月平均で0～3時間程度！

＼＼余裕ある人員×分業体制！／／
「子どもたちとの関わりを大切にしたい」という想いから、当法人では配置基準よりも多い保育士の配置を行っています！また、「複数担任制」「書類や製作物は専任職員が担当する分業制」など、保育士の負担を軽減するための様々な取組みを実施。余裕をもって働ける環境だからこそ、子どもたちの「やってみたい！」にとことん向き合い、かつ職員の残業時間削減も実現できています。

＼＼趣味や特技も収入に還元◎／／
当法人で評価・収入アップの対象となるのは、保育業務に直結するスキルや経験年数だけではありません！「パソコンが得意」「SNSを上手く使える」「学生時代チアリーディングの経験がある」「子どもとグランピングに行ったことがある」etc…どんな経験や知識も評価し、【一芸一能手当】として給与に加算しています◎

＼＼産休・育休取得率100%！／／
余裕のある人員体制を整えているからこそ、自身の子どもの都合などでの急なお休みなども柔軟にカバーし合える環境！産休・育休制度も整っており、【正社員雇用のまま時短勤務】といった働き方も可能です。家庭と両立しながら働きたい方や、子育てブランクからの復帰を考えている方にもぴったり♪

～～～～～～～～～～～～～～～～～～

＜私たちについてご紹介！＞

★柔軟に変化を続ける社会福祉法人！
2018年に社会福祉法人化し、現在ではさいたま市・上尾市で計6つの保育施設を運営中！「満たされた心と体、これが未来へのエネルギー！」をモットーに、現場の声や新しい保育方法を柔軟に取り入れながら、子どもたちが存分に遊び、満足感や達成感とともに豊かに成長していける場所を目指して成長中です。

★若手中心だからこそのサポート体制！
保育士は全体で100名以上が活躍しており、そのうち7割が20代～30代の若手職員！近年では毎年3～4名の新卒採用も行っており、新人教育の体制・サポートには自信があります。今後もどんどん新しい風を取り入れながら、全員でより良い園作りを行っていきます！

★同じ想いを持つグループも！
また、私たちは埼玉県を中心とした社会福祉法人の10法人と株式会社の7社による【さくらグループ】の一員でもあります。共通の想いを持つ組織同士が、それぞれの得意を活かしながら手を取り合い、共同でのスポーツイベントの開催や業務上の連携なども行っています。刺激を与え合いながら全員で成長していきましょう◎