株式会社オーイズミフーズの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社オーイズミフーズの求人詳細

掲載開始日：2025/01/08 応募が集まり次第終了

店長候補/No. 126158

正社員

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◎飲食業界未経験歓迎！！◎店長昇格後はインセンティブ支給あり⭕️福利厚生充実⭕️若手が活躍中の成長企業です！

アピールポイント:
●<<多様な飲食店スタイル>>●
様々な飲食店の経験を積むことができます。

●<<キャリアアップの機会>>●
調理やサービススキルを伸ばせる環境。

●<<若くて活気あるチーム>>●●
エネルギッシュなチームで働けます。

●<<安定した長期雇用>>●
長期間働ける安心な職場。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2025/01/08 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: くいもの屋わんをはじめとする、店舗経営業務。主には、売上管理、在庫管理、衛生管理、販促企画の立案、おすすめメニューの開発、アルバイトの採用・教育など、早い段階より経営者としての精神を必要とされます。「くいもの屋わん」を中心に展開する当社は、チェーン店でありながら、自由度のある店舗づくりが強みです。これは社長の大泉が店長職を経験しているからこその経営方針と云えます。その地域のことを一番よく知るのは、店舗の従業員であるため、従業員の意見を大切にし、其れが主体性を引き出すことになり、モチベーションの源泉に繋がると考えています。また、300店舗以上を展開していますが、一次加工場（セントラルキッチン）を設けないのは、現場社員の調理技術の向上と、調理の楽しさがやりがいにも繋がると考えているからです。画一化されたサービス、画一化されたメニューを提供するだけでなく、アイデアを生かした店づくりをお願いします。【具体的には】・マーケティング・販売促進・キャンペーンやメニューの企画・立案・ホール・キッチンのマネジメント・アルバイトの採用・教育・シフト管理・調理全般・食材・酒の発注・管理 ※希望により、他業態への異動も可能。幅広いノウハウを習得いただけます。

職種/仕事内容

仕事内容:
くいもの屋わんをはじめとする、店舗経営業務。
主には、売上管理、在庫管理、衛生管理、販促企画の立案、おすすめメニューの開発、アルバイトの採用・教育など、早い段階より経営者としての精神を必要とされます。

「くいもの屋わん」を中心に展開する当社は、チェーン店でありながら、自由度のある店舗づくりが強みです。
これは社長の大泉が店長職を経験しているからこその経営方針と云えます。
その地域のことを一番よく知るのは、店舗の従業員であるため、
従業員の意見を大切にし、其れが主体性を引き出すことになり、モチベーションの源泉に
繋がると考えています。
また、300店舗以上を展開していますが、一次加工場（セントラルキッチン）を設けないのは、
現場社員の調理技術の向上と、調理の楽しさがやりがいにも繋がると考えているからです。

画一化されたサービス、画一化されたメニューを提供するだけでなく、アイデアを生かした店づくりをお願いします。

【具体的には】
・マーケティング・販売促進
・キャンペーンやメニューの企画・立案
・ホール・キッチンのマネジメント
・アルバイトの採用・教育・シフト管理
・調理全般
・食材・酒の発注・管理

※希望により、他業態への異動も可能。幅広いノウハウを習得いただけます。

対象となる方	求める人材: ◎学歴不問・未経験歓迎！ ◎接客経験・調理経験者は特に歓迎！
勤務地	株式会社オーイズミフーズ神奈川県横浜市勤務地: 池袋、新橋、お台場、新宿、大井町、中野、荻窪、立川、八王子、町田　横浜、川崎、新百合ヶ丘、溝の口、藤沢、相模大野、本厚木、伊勢原、秦野　他
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: 14:00～23:45
給与	年俸3,810,000円〜6,280,000円給与: 月給28万8000円〜48万円＋【賞与や家族、住宅手当など待遇充実！】 ※経験・前職給与などを考慮し決定。 ※固定残業代は残業手当42時間＋深夜手当50時間分に相当 ※店長昇格後は月給30万8000円以上＋インセンティブ ※インセンティブは「利益達成度」のほか、「衛生検査」において設けており、　「人件費」の超過があると不支給としています。【年収例】 ■28歳・445万円（店長・2年） ■35歳・530万円（店長・4年） ■38歳・580万円（エリア長・5年）
休日休暇	休暇・休日: ■シフト制（月に２回、希望考慮の上で決定します） ■休日：月8日（年間96日）※年5日の有給時期指定制度あり、実質年休101日。 ■有給休暇、慶弔休暇 ■出産休暇、育児休暇、特別休暇
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ■昇給年2回（7月・1月） ■賞与年2回（6月・12月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■食事手当（3,000円／月） ■役職手当（10,000円～35,000円） ■家族手当（扶養配偶者12,000円、その他扶養家族一人5,000円）＊上限なし ■地域手当（東京・神奈川の事業所で勤務する方に20,000円／月を支給） ■確定拠出年金（会社拠出額は1,000円／月） ■社員紹介制度（社員登用50,000円、外部紹介100,000円） ■給与組替型社宅賃貸物件入居者に限られますが、会社名義とし賃料の半分を給与と相殺、残る半分を給与から控除とします。給与相殺による額面の低下に伴い、節税および社会保険等級を引き下げる仕組みです。 ■バイク貸与制度（都内23区内勤務者・都内住居者に限る）都内23区内は駐車場を用意することが出来ない為、始発待ちを前提とした勤務形態になっています。店舗で待機することも出来ますが、希望者には無償で原付バイクを貸与いたします。
採用予定人数	常時募集
その他	その他: ＜応募から採用までの流れ＞ ①応募（約1分で完了） ※ご入力はお名前・生年月日など簡単な情報のみです。 ↓ ②弊社より連絡、面接設定 ※メール・電話・SMSにてご希望日時をお伺いします。 ↓ ③面談 ※対面面談となります。 ↓ ④採用 ※入社予定日はご相談に応じます。 --------------------------------------- 株式会社ジェントリー本社所在地：三重県松阪市黒田町1654 代表取締役：伊藤正憲 --------------------------------------- 雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,810,000円 - 6,280,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間