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東武バスセントラル株式会社

埼玉県草加市栄町埼玉県草加市栄町2003/10/30

勤務地
草加営業事務所 埼玉県草加市栄町3-10-30
※居住地を考慮して配属先を決定しますが、上記以外への配属の可能性も有り。

変形労働時間制

勤務曜日・時間
1ヶ月変形労働時間制
5:00～24:00の間で変動
週所定労働時間37.5h ※残業あり

＜シフトについて＞
その日に担当する路線に合わせ、
早番、遅番、長勤（日勤）の
ローテーション勤務となります。

＜早番の勤務例＞
▼5:00 出勤
・飲酒検知
・鍵の受け取り
・日常点検
（タイヤの空気圧・ナットのゆるみなどをチェック）
▼5:20 始業点呼・出庫
（営業所の停留所又回送で駅などの出発地に移動）
▼休憩
※運行ダイヤにより営業所又は外部の事務所にて休憩
（4時間以上の連続運転はありません）
▼14:00頃 帰庫
・終業点呼（飲酒検知など）
・日報記入（道路状況による遅れなどを申告）
・運賃精算
（自動計算されるので、現金の取り扱いはありません）
▼退勤 お疲れさまでした！
※出退勤時間は、運行ダイヤにより異なります

月給220,000円以上

給与
月給220,000円＋諸手当 ※昇給あり
月収（1年目）／26万円～32万円（勤務内容による）
上記月収に別途扶養手当あり

〈収入例〉
【配偶者・子２名扶養のモデルケース】
勤続1年 年収470万円
勤続2年 年収550万円
勤続5年 年収570万円
※上記年収には、休日出務手当・時間外割増・深夜割増等の諸手当および賞与を含む。

休日・休暇
年次有給休暇、保存年次有給休暇、特別休暇、産前・産後休暇、結婚休暇、
配偶者出産休暇、忌引休暇、子どもの看護休暇、看護休暇

試用期間なし

備考
【健康維持増進事業】
◆健診費用補助… 睡眠時無呼吸症候群（ＳＡＳ）検査、生活習慣病健診、人間ドック脳ドック、流感予防接種など
◆家庭用常備薬配布
【育児・看護関係】
育児休職制度、看護休職制度
【その他】
制服貸与、資格試験制度（昇進試験）、マイカー・バイク・自転車通勤可、仮眠室・ロッカー、財産形成制度(財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄)

【感染予防対策】
 以下の感染予防対策を行っております。
 ・マスク配付（１日１枚）
 ・抗ウイルス・抗菌加工（全車両）
 ・車内清掃・消毒
 ・車内換気
 ・飛沫感染防止のビニールシート装着（運転席） など