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掲載開始日:2024/11/19応募が集まり次第終了

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月給25万円以上/完全週休二日制/残業ほぼなし/資格不問

  • 組織開発/リテンション人事
  • 人事企画/制度設計
  • 組織系コンサルタント
  • 中小企業診断士
  • 労務管理士
  • 社会保険労務士
  • 人事
  • 人事制度コンサルティング
  • 人材育成制度企画
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掲載開始日:2024/11/19 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容
――――PRポイント――――
✅完全週休2日制/月給25万円以上/定時退社も可能と好条件で働けます!
✅残業時間はほぼなく、プライベートも大事にすることができます!
✅充実した研修で未経験からでもキャリアアップが可能です!
✅転勤無/UIターン歓迎!
✅専門性の高い自社eラーニングが充実!資格取得やキャリアアップも可能!
―――――――――――――

<業務内容>
社労士業務全般、人事・労務業務をお任せ!
単に事務手続きではなく、様々な業種の人事・労務、社労士業務に携わります。
お客様の事業運営を支え、働く従業員様に価値を提供できるコンサルタントとしてステップアップしてください!

【具体的な業務】
◎労働・社会保険事務手続
◎各種助成金申請
◎人事・労務に関する相談対応及び労基署、年金事務所の調査対応
◎人事・労務コンサルティング(就業規則作成改定、人事評価制度)

【研修制度】
「人材育成はすべてに優先する」との経営方針のもと、社会保険労務士として成長する上で必要な
実務と研修を組み合わせた育成カリキュラム(専門分野の知識習得のためのWeb研修や外部研修への参加)を用意しています。

<当社について>
税務・会計コンサルティングの領域で北海道トップクラスの吉岡マネジメントグループ。
当社はその一員として、中小企業・医療機関・社会福祉法人・自治体などの労務相談・各種手続きなどの基本業務から
就業規則策定、人事制度設計、人材育成など、人事労務コンサルティングサービスを提供しています。

昨今、市況を取り巻く環境が変化する中、「リモートワークの導入に合わせて就業規則を見直したい」など、社労士に求められることも多くなっています。
あなたの経験・知識を活かして、お客様の事業運営を支え、さらには働く従業員様の満足を実現してください。

対象となる方

求めている人材
学歴・年齢不問/社労士経験・資格不問!キャリアアップを図りたい方大歓迎!

・資格や経験を活かして更に成長したい方
・社労士資格取得を目指している方
・社労士の実務経験をお持ちの方
・責任を持って仕事に取り組める方
・専門分野で自分の能力を磨きたい方、リーダーシップを発揮しながら成長したい方

<歓迎>
・社労士資格をお持ちの方
・事業会社で人事・労務部門を経験された方
・社労士事務所に在籍したことがある方

勤務地

社会保険労務士法人 日本労務グループ

北海道札幌市中央区北六条西24丁目1-30YMビル

アクセス

交通・アクセス
「西28丁目駅」徒歩約7分

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

勤務時間:8:30~17:30
※残業ほぼなし

給与

月給250,000円以上

給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 20万円 〜 40万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり5万円 〜
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

別途、成果給あり。
経験、能力、資格を考慮し決定します。

【手当】
住宅手当
扶養手当

【賞与】年2回

【給与例】
給与例
【年収例】
600万円/入社5年目(月給40万円+諸手当+賞与)
500万円/入社2年目(月給33万円+諸手当+賞与)
400万円/入社1年目(月給28万円+諸手当+賞与)
休日休暇

休日休暇
完全週休2日制(土日祝)

【年間休日】120日
【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・試験休暇

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
交通費支給(当社規定による)
燃料手当
iDeCo制度
退職金制度

企業情報

会社名
社会保険労務士法人 日本労務グループ
代表者
諸澤 大志
所在住所
北海道札幌市中央区北六条西24丁目1-30YMビル
代表電話番号
0116448988
事業内容
法関連サービス
ホームページ
https://yoshioka-group.jp/labor-hr/

応募情報

選考プロセス 選考プロセス
【書類選考】
【面接・筆記試験(1回)】
【内定】
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