悠友の家 津久野の求人募集|求人・転職情報サイト【はたらいく】

悠友の家 津久野の求人詳細

掲載開始日:2024/09/13応募が集まり次第終了

介護職・ヘルパー/有料老人ホーム

正社員

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賞与3.5ヶ月!駅から徒歩2分の正社員求人!

アピールポイント: 
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この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日:2024/09/13 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 
\\20代~60代の方まで活躍中//
あなたの資格・経験を活かして
利用者様を支えていきませんか?

《ココがポイント》
■充実の研修あり!
■子育て中の主婦(夫)の方も活躍中
■プライベートとの両立がしやすい♪
■ブランクがある方も安心してスタート
■快適な職場環境!

初心者さんでも安心してください♪
先輩スタッフが丁寧に指導します♪

【仕事内容】
悠友の家 津久野において、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
<具体的には>
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応 など
*利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
*施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
*医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう!

対象となる方

求める人材: 
《年齢不問!60代の方まで活躍中!》
◎家庭・仕事両立OK
◎主婦(夫)さん活躍中!
◎フリーターさん活躍中!
◎ブランクOK

【応募要件】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
18歳〜59歳(定年年齢を上限、深夜業務のため18歳以上の方を募集)
学歴・経験不問

【資格】
介護福祉士
介護職員初任者研修
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修
介護職員実務者研修

勤務地

悠友の家 津久野

大阪府堺市西区宮下町18-7

勤務地: 
大阪府堺市西区宮下町18-7

アクセス

アクセス: 
JR阪和線「津久野駅」より徒歩約2分

☆バイク通勤可

勤務時間

シフト制

勤務時間・曜日: 
変形(1ヶ月単位)※月170時間の労働時間
シフト制
7:00〜16:00
9:00〜18:00
10:00〜19:00
16:00〜翌9:00 (週1回程度)
休憩60分(夜勤時は、仮眠3時間)
残業ほぼなし

給与

月給212,000円〜247,000円

給与: 
<内訳>
●基本給 170,000円〜200,000円
●資格手当
 ・初任者研修(旧ヘルパー2級)5,000円
 ・実務者研修 7,000円
 ・介護福祉士 10,000円
●職責手当 15,000円
●業務手当 10,000円
●夜勤手当 3,000円/回×4回(超過分は別途支給)

別途、皆勤手当 10,000円あり
※固定残業代なし
※試用期間3ヶ月(夜勤手当2,000円/回)

休日休暇

休暇・休日: 
シフト表による休日
年間休日数105日

試用期間

試用期間あり

試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 
◇処遇改善手当 年1回支給あり
◇通勤手当 上限月20,000円
◇昇給 0〜3,000円/月
◇賞与 年2回 3.5ヶ月分
◇雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
◇定年制あり(一律60歳)
◇再雇用あり(70歳まで)

※昇給、賞与は業績による
採用予定人数

3名

その他

その他: 
ご応募について
↪24時間エントリーOK★
必要事項の入力・送信でご応募が完了します
 お時間気にせずいつでもお気軽にご応募ください♪

↪ご応募を確認後、担当者より
お電話・メールにてご連絡いたします。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 212,000円 - 247,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業情報

会社名
株式会社FIELD
代表者
西野 篤志
所在住所
6510085 兵庫県神戸市中央区八幡通3丁目1−14 サンシポートビル 6f
代表電話番号
0782004705
事業内容
人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス
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