株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの求人詳細

掲載開始日：2025/01/10 応募が集まり次第終了

【公式】サービス提供責任者/介護福祉士/日勤のみ/ケアリッツ目白

正社員

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経験を活かしてキャリアアップを目指せます❗️️業界トップクラスの正社員比率・給与水準✨正社員比率9割で非正規の穴埋めなし

アピールポイント:
⭐️IT導入で業務効率化: 負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備
ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。

⭐️給与: 業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上) 449万円
「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。
そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。

⭐️正社員比率90%以上: 安定した雇用形態と福利厚生
業界でも圧倒的な正社員比率を実現しています。正社員スタッフが大多数を占めているため、急なシフト変更や人員不足による負担が軽減され、安心して業務に集中することができます

⭐️「社員を大事にする」ケアリッツが最も重視していることです。
スタッフが満足して働ける環境がないと、お客様にも笑顔はお届けできません。会社がスタッフを大事にすることで、スタッフの皆さんがお客様を大事に出来たら、と考えています。共感していただけた方、まずは一度直接お話を聞いてみませんか？

⭐️ケアリッツのサ責業務の特徴
・シフトは管理者が一元管理しているため、シフト作成の業務はありません。
そのため、登録ヘルパーの希望休や新規利用者が増えた際にヘルパーを探す、という業務もありません。
・現場での介護サービスの提供に時間を割くことができ、お客様により寄り添った仕事をすることができます。
・スタッフが記録をスマホアプリで提出をするため、記録を集計する作業はありません。
負担がかかる月末の請求業務もIT化されていることと、請求専任の事務スタッフがいるためムダな残業はありません！

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掲載開始日：2025/01/10 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 【仕事内容】訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。【具体的には】・介護サービスの提供・担当者会議の参加・社外ケアマネージャーへの営業活動・初回サービスを始めとする、介護サービスの提供・ケアマネージャーとの連携・所属スタッフへの業務レクチャー・お客様本人・家族からの要望確認・ケアの組み立て・必要書類の作成

職種/仕事内容

仕事内容:
【仕事内容】
訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・介護サービスの提供
・担当者会議の参加
・社外ケアマネージャーへの営業活動
・初回サービスを始めとする、介護サービスの提供
・ケアマネージャーとの連携
・所属スタッフへの業務レクチャー
・お客様本人・家族からの要望確認
・ケアの組み立て
・必要書類の作成

対象となる方	求める人材: 【必須条件】・介護福祉士をお持ちの方・介護実務経験3年以上の方【こんな方歓迎】・もっと利用者の方に「良い介護をしたい」と感じている方・仕事の内容を給与面でも「しっかりと評価」してほしい方・介護事業で「No1の会社」を作りたいと思っている方・介護現場での専門スキルをさらに高めたい方（プロフェッショナルコース）・チームや事業を運営し、リーダーシップを発揮したい方（マネジメントコース）・今までの経験を次のステージで活かしたい方・長期的なキャリアアップと安定を求める方
勤務地	株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ東京都新宿区下落合3-4-3コティジ二宮202 勤務地: 東京都新宿区下落合3-4-3 コティジ二宮202
アクセス	アクセス: 山手線「目白駅」徒歩7分、山手線、東西線、西武新宿線「高田馬場駅」徒歩13分
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: 8:00～19:00の間で1日8時間（休憩60分） ◎夜勤はありません。安定した時間で働けます！ ◎勤務時間のご相談にも応じます♪ 子どものお迎えや家庭の事情を考慮した、時短での勤務にも柔軟に対応いたします。
給与	月給309,000円〜374,000円給与: 固定残業代あり：月給￥309,000 〜￥374,000は1か月当たりの固定残業代￥57,000〜￥69,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。サービス提供責任者…月給30.9万円〜 ※固定残業代（5万7000円～6万9000円/30時間）含むサービス提供責任者補佐（入社時筆記試験不合格の場合）…月給28万円〜 ※固定残業代（5万2000円～5万8000円/30時間）含む ※超過分は別途支給する ※給与は保有資格・経験・スキルにより決定 ※選考時、サービス提供責任者の筆記試験(30分間)を受験していただきます。筆記試験合格:サービス提供責任者として入社。筆記試験不合格:常勤ヘルパー(サービス提供責任者補佐)として入社。不合格だった場合は、入社後、毎年2月と8月にサ責登用試験を受験するチャンスがあります。【年収例】 ■東京23区・大阪・神奈川 4,480,000円 / 入社2年目・サービス提供責任者（サービスリーダー） 4,668,000円 / 入社3年目・サービス提供責任者（サービスマネージャー） 5,200,000円 / 入社3年目・管理者 6,300,000円 / 入社7年目・エリアマネージャー ■東京市部 4,420,000円 / 入社2年目・サービス提供責任者（サービスリーダー） 4,608,000円 / 入社3年目・サービス提供責任者（サービスマネージャー） 5,200,000円 / 入社3年目・管理者 6,300,000円 / 入社7年目・エリアマネージャー ■埼玉・千葉・愛知（名古屋） 4,360,000円 / 入社2年目・サービス提供責任者（サービスリーダー） 4,548,000円 / 入社3年目・サービス提供責任者（サービスマネージャー） 5,200,000円 / 入社3年目・管理者 6,300,000円 / 入社7年目・エリアマネージャー ■宮城（仙台）・山梨（甲府） 4,300,000円 / 入社2年目・サービス提供責任者（サービスリーダー） 4,488,000円 / 入社3年目・サービス提供責任者（サービスマネージャー） 5,200,000円 / 入社3年目・管理者 6,300,000円 / 入社7年目・エリアマネージャー
休日休暇	休暇・休日: ◆完全週休2日制（土日休みも相談可） ◆正月休暇（4日間） ◆有給休暇（入社半年後に10日間） ◆産前・産後・育児休暇 ⇒実績多数！男性の育休実績も有！ ◆慶弔休暇
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・土日出勤手当（月最大6,000円）別途支給・給与改定年1回（4月）⭐️3万円程度月給UPする方も！・賞与年2回（4月、10月）⭐️ケアスタッフで最高60万円/回の実績あり・超過勤務手当【福利厚生】・社会保険完備・ボーナス・賞与あり・通勤手当（上限3万円）・資格取得支援制度（会社全額負担）・引っ越し補助金（規定）・退職金制度・復職支援・出産手当（5万円）・電動自転車貸与⭐️休日にも使用可能・インフルエンザ予防接種補助金制度・部活動補助・時短勤務・各事業所に無線LAN完備
採用予定人数	常時募集
その他	その他: 応募者「全員面接」！ ★面接実施～内定まで3日以内★ ―――――――――――――――――― 志望動機不要！カジュアル面談実施中フラッと当社でお話してみませんか？ ―――――――――――――――――― 堅苦しい質問等はいっさいナシ！担当者と雑談ベースで話せます。 ◆これまでのお仕事について ◆次のお仕事や働き方で重視しているポイント ◆介護業界の気になるポイント ◆今後のキャリアプランについて「どんな休日を過ごしていますか？」といったカジュアルな質問が飛び交う面談で、会社の風土、雰囲気、働いている社員の事あど細かい気になる点もお伝えします◎ ぜひ、当社に興味をもっていただけたら嬉しいです♪ 【選考フロー】応募はIndeed応募ボタン、もしくはお電話から。ご応募いただけましたら、追ってこちらより面接日等、詳細をご連絡いたします。｜面接（1回/1.5時間程度）＊面接は各エリアの拠点、または新宿本社にて。ブロックマネージャーが面接をおこないます。サービス提供責任者筆記試験（30分間）を実施します。｜内定＊面接日・入社日は相談に応じます。＊面接場所までの交通費は自己負担 ※求人C※ 雇用形態: 正社員給与・報酬: 309,000円 - 374,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間