ドットジュニア おゆみ野教室(児童発達支援・放課後等デイサービス)の求人募集|求人・転職情報サイト【はたらいく】

ドットジュニア おゆみ野教室(児童発達支援・放課後等デイサービス)の求人詳細

掲載開始日:2024/09/01応募が集まり次第終了

児童発達支援・放課後等デイサービスの臨床心理士

正社員

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子ども達一人ひとりと深く関わり、実践的なサポートができる!

  • 臨床心理士
  • その他児童福祉
  • その他福祉/介護
  • 公認心理師
  • 心理カウンセラー
  • 臨床心理士
  • 介護福祉対象 児童
  • 心理検査
  • 普通自動車
  • 臨床心理査定
  • 臨床心理的地域コミュニティ支援
  • 臨床心理面接

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掲載開始日:2024/09/01 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容
✨転職をお悩み中の方はこちら!✨

\*会社説明会随時開催中*/

*履歴書不要!
*スーツ着用不要♪私服OK
*質問はNGなしでお答えします!
 参加方法は「オンライン」「対面」お好きな方法をお選びください♪

~こんなお悩みがある方は今すぐ参加!~
・話しは聞いてみたいけど、履歴書や職務経歴書を準備する時間がない。
・在宅分野に挑戦したいと思いながら、踏み出すのをためらってしまう。
・時短勤務で働きたい。土日休みで働きたい。でも、面接で相談しづらい…。
 もちろん話しを聞いてみたいだけ!という方も大歓迎♪

よくある質問をチェック!
✅残業や休日について
✅疾患や年齢層など、どんな患者さんが多いの?
✅病院との違いは?
✅どんなスタッフが働いているの?職場の雰囲気は?
✅研修制度、資格取得支援などのバックアップ体制

説明会ではドシドシご質問をお受けしております!

お申し込みはコチラ!!
https://recruit.dotline-jp.com/
※上部の「説明会予約」をクリック!

\ぜひ、お気軽にご参加ください♪/

・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・

心理指導担当として、
発達障がいや
様々な特性をもった子どもたちに対して、
【チーム連携】で療育支援を行います。

<多職種連携のワンストップサービス>
チーム連携でのサポート体制で安心!
わからないことや困ったことが起きた際には
社内で専門知識をもった社員や上長に
電話などですぐに相談ができることに加え
千葉市を中心に展開しているため
「すぐに向かいます!」と駆けつけての
サポートも可能。

このチーム連携による経験が
自分自身の知識やスキル向上、
そして利用者様への最適なサポートを
実現しています。

【具体的には】
子どもたちの気持ち・心理を考え、
子どもたちの興味や得意なことでの
遊びや表現活動を通して本人の
自信につなげられるよう
サポートしていきます。

もちろん、家族・保護者への支援も
行います。
子どものお世話や教育に対し、
自信を無くしてしまっている方や
周囲の言葉に傷つけらてしまっている方も
いらっしゃいます。

子ども・家族みんなの気持ちに寄り添い、
「心」のスペシャリストとして
支援を行います。

<1日の流れ(例)>
1日の業務にメリハリがあって働きやすい♪
10:00~
 教室内の掃除、
 当日のプログラムの確認や事務業務
14:30~
 お昼休憩の後は子ども達をお迎えへ
15:30~
 子ども達が教室に集まったら、
 プログラムがスタート!
17:30~
 帰りの準備、
 子ども達をご自宅まで送り届けます。
18:30~
 帰ってきたら翌日の確認、
 記録などの業務
19:00
 1日の業務が終了

職員は未経験スタートも多く、
元モデル、元ピアノの先生、
元幼稚園の先生、元工場勤務など…
経歴は様々。
自分の資格・経験を活かしたいと思っている
メンバーが活躍している職場だからこそ、
お話する際にはあなたの事を教えてください!

・従事すべき業務の変更の範囲:法人の定める業務
・就業場所の変更の範囲:法人の定める就業場所

<入社半年からキャリアアップを目指せる>
◎選べるキャリアコース
現場での支援スキル向上を目指す
 ➡「プロフェッショナルコース」
本社で管理職として組織運営にチャレンジ
 ➡「マネジメントコース」
希望に応じて選択することができます。
直近6ヶ月では、入社からわずか半年で
管理職に昇進した実例が3人も!
年収60万円UPも可能です。
>>業績好調で事業所数も増加中<<
短期間で成果を上げ、リーダーシップを
発揮できる環境が整っています!

<"ワンストップ"だから叶う社内転職>
海浜幕張に本社を構え、
児童発達支援~就労支援までワンストップで
多事業を展開している当社だからこそ!
多彩なキャリアパスの選択を実現しました!
例えば、児童指導員→本社管理部、
保育士→就労移行支援事業など
社内転職で別の職種に
チャレンジすることが可能です。
あなたのキャリアの可能性が広がります!

対象となる方

求めている人材
◆臨床心理士または公認心理士資格をお持ちの方(見込みも可)

※未経験者大歓迎

▼▼キャリアアップしたい方必見▼▼
『20代で管理職』も夢じゃない!!
理想のキャリアに向かって頑張るあなたを
全力でバックアップします。
児童発達支援~就労支援まで
ワンストップのドットラインでは
違うポジションへのキャリアチェンジも可能
資格を活かしてキャリアアップができます!

▽▽実務未経験の方OK!歓迎▽▽
障がい福祉に関わるお仕事に興味はあるけど…
という方も思い切って飛び込んでみてください。
未経験から始めて活躍されている方がたくさんいます!

新しいチャレンジがしたい!
お給料の良い職につきたい!
長く働ける職場環境がいい!

そう思っている方歓迎です☆

<こんな方にオススメ!>
・クリエイティブなことが好き
 →子ども達一人ひとりに向き合いそれぞれに合ったサポートを考えられる!
・子ども達の未来まで支えたい
 →ワンストップサービスなので就労支援まで携わることが可能!
・自分にできる事をしてチームに協力したい
 →他の専門職メンバーと協力して自身の創造性を発揮できる!
・仕事と休みを分けてメリハリのある働き方をしたい
 →ポジションごとに分業化!残業ほぼなし!
・プライベートも充実できる時間とお金が欲しい
 →年間休日120日&年2回の給与改定!

勤務地

ドットジュニア おゆみ野教室(児童発達支援・放課後等デイサービス)

千葉県千葉市緑区おゆみ野中央3-3-1

アクセス

交通・アクセス
京成千原線 おゆみ野駅から徒歩で6分

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日

◆平日
10:00~19:00
◆土・祝・長期休暇中
8:30~17:30

平日はゆっくり出勤、
土・祝は早く仕事が終わります!
※休憩1時間
※残業はほとんどなし

給与

月給337,000円以上

給与詳細
※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給:月給 19万5000円 〜

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり6万2000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり8万円 〜

【給与例】
給与例
<年収例>
◆1年目:409万円
月給34万円+手当

◆3年目:453万円
月給37万円+手当

◆5年目:520万円
月給43万円+手当
休日休暇

休日休暇
◆週休2日のシフト制
年間休日120日

育休・産休
慶弔休暇
有給休暇
特別休暇

★仕事と休日のバランスがとれる★
ポジションごとに人員をしっかり配置。
分業がされているためやるべきことが明確で
自分の仕事に責任感を持ちながら
働くことが可能です。
そのため無駄に残業する必要がなく
全社員・全役職を合わせた月平均残業時間は
<4.4時間>と非常に少ないです。
『残っている人がいるから帰りづらいな…』
なんて雰囲気はありません!
各個人の成果をきちんと評価します。

試用期間

試用期間あり

試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◇昇給あり
◇交通費規定内支給
◇時短勤務制度あり
◇育児支援
◇研修費用負担(条件あり)
◇資格取得支援制度(会社指定資格は全額補助)
◇メンター制度
◇推薦図書貸出制度
◇副業可
◇ユニフォーム(ポロシャツ)支給
◇キャリアコース選択制度
◇社内転職制度
◇社内公募制度
◇FA制度(選択型人事制度)
◇クルー紹介制度
◇退職金制度(5年勤続者が対象)
◇職場相談窓口完備
◇健康診断
◇インフルエンザ予防接種補助制度

【キャリアアップも目指せます◎】
管理職を目指したくても、
年功序列で長く勤務していないと
キャリアアップが出来ない…
という悩みを抱えている方へ。
当社では事業拡大に伴い、
若い世代でもキャリアアップを
目指せるチャンスが多くあります!
管理職の平均年齢は36歳!
 (男性:28名、女性:8名)
 ※2024年1月時点
他社と比較しても圧倒的に若い世代が
管理職として活躍しています☆



<キャリアコース制度について>
充実した教育研修体制で、
未経験やブランクがある方も大歓迎です!
Dotlineでは、入社時の研修はもちろんのこと、
階層別や職種別の研修など、
さまざまな教育プログラムを提供しています。

<教育研修制度について>
◆同行研修
先輩社員と利用者様のご自宅に訪問し、
業務を覚えていただきます。
慣れるまで同行いたしますので、ご安心ください。

◆新入社員オリエンテーション
入社後3か月以内に集合研修があります。
全事業の中途入社新入社員を対象とし、
社長自らが経営方針や創業経緯などを
対面で研修を致します。

◆D-learing研修
全4講座(Philosophy講座、ビジネス講座、専門講座、マネジメント講座)別に
全420以上のe-learingを用意。
未経験の方でも安心して学習を詰めるよう、
業務に必要な基礎的な支援スキルや、
障害特性、保険制度まで幅広い研修を用意。
就業時間内での受講が推奨されているため、
業務時間内の空き時間で自身のペースで学習を進めています。

◆階層別研修
全5階層に分けて必要なポータブルスキルの習得を
目指していただきます。
管理職や管理職を目指す方は、
組織マネジメント理論、労務、財務、経営戦略など
役職に応じた研修を実施しています。
職場環境・雰囲気

職場環境
<ドットジュニアとは>
発達障がいを抱える2~18歳の子どもたちに、
楽しく体験できる最適な
学びの場と安心を提供します。
ソーシャルスキルの向上のため
科学に基づいた個別療育と
集団療育を行っています。
(体育館での運動や農業体験、地域交流などにも参加)

採用予定人数

1名

企業情報

会社名
株式会社ドットラインホールディングス
代表者
垣本祐作
所在住所
千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6番地1 ワールドビジネスガーデンマリブウエスト29階
代表電話番号
0433103805
事業内容
看護・介護
ホームページ
https://www.dotline-jp.com/

応募情報

選考プロセス 選考プロセス
<採用フロー>
応募→面接日程の調整→面接→採用連絡

※応募から内定までの期間は
 平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※今すぐの転職が難しいという方も
 ご面接日/ご入社日の調整が可能な為、
 まずはお気軽にご応募ください!
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原稿ID:520dec8c34d4d6e5

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