亀の井ホテル 別府の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

求めている人材
・2025年新卒（2025年3月短大、専門、高専、大学、大学院卒業予定）
・既卒（2023年3月～2024年3月）、第二新卒、未経験歓迎！
（短大、専門、高専、大学、大学院）
・This job requires at least N1 level Japanese proficiency.

【こんな方と一緒に働きたい！】
◆人と関わることが好きな方
◇チームメンバーと協力して物事を進められる方
◆旅行や観光、食べに行くことが好きな方
◇接客のアルバイトが楽しいと感じる方
◆先回りして人を驚かせることが好きな方

【1次面接で知りたいこと】
1次面接では志望動機は伺いません！
ホテル業界に関心を持ったきっかけだけ、簡単に教えていただければと思います。
あなた自身のお人柄を最重視した面接を行いたいと考えています。

亀の井ホテル 別府

大分県別府市中央町5-17

交通・アクセス
JR別府駅より徒歩4分

シフト制

勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日

シフト制（実働8時間、休憩1時間）
【例】
7：00-16：00
13：00-22：00
16：00-25：00 他
※配属ホテル・職種により、シフトイメージが異なることがあります。

月給170,000円〜195,000円

給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 15万円 〜 17万5000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり2万円

"■専門（1年制）卒業見込みの方
専門（1年制）卒業の方
月給：170,000円（一律手当含む）

■短大/専門/高専 卒業見込みの方
短大/専門/高専 卒業の方
月給：180,000円（一律手当含む）

■大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：195,000円（一律手当含む）

■一律コース手当：25,000円（固定給に含む）
■通勤手当（月額上限50,000円まで）
■時間外手当
■深夜勤務手当
■宿直手当
■営業手当
■年末年始出勤手当
■役職手当
■管理職手当
■単月ごとの予算達成手当（インセンティブ制度）"

休日休暇
週休2日制（月8日～11日）
年間休日：120日
有給休暇：10日
※年次有給休暇（初年度10日）
4月入社の場合、7月1日に10日付与

慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
備考：長期連続休暇 ※入社8か月目以降取得可能
夏期最大10連休（公4＋有6）
冬期最大6連休（公3＋有3）
結婚休暇 最大12連休
配偶者出産休暇 最大7日間
永年勤続 最大5日間
バースデー休暇
赴任休暇 他

※毎月希望休を提出可能です。
※希望者はシフトを調整し取得します。
※基本的に休日出勤はありませんが、万が一ある場合は『代休を取得』or『休日手当を支給』のいずれかで対応します。

試用期間あり

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

職場環境
【従業員満足度向上にも注力】
従業員満足アンケートを実施。無記名で外部専門業者に集計を委託しているため、回答内容がダイレクトに本社専門部署に伝わります。
最近では、満足度向上のため専門部署を結成。事象が発生した場合にスピーディーに対応できる体制があります。

喫煙所：喫煙所あり（屋内）
業務スペースとは別に喫煙スペースを設けています。

2名