医療法人聖愛会 松山ベテル病院の求人募集|求人・転職情報サイト【はたらいく】

医療法人聖愛会 松山ベテル病院の求人詳細

掲載開始日:2025/02/04応募が集まり次第終了

リハビリ専門職 病院・医療機関

正社員

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松山市祝谷/病院/正社員/言語聴覚士/経験加算ありで働きをしっかり評価します!/日曜日休日!/6051_286302

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日:2025/02/04 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容
病院でのリハビリテーション業務
・各種計画書作成
・集団体操考案
・リハビリ機器利用時の介助、指導
・個別リハビリ実施
・計画書に対する評価、モニタリング
・介護職員への機能訓練内容の指導

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介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート!

★就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応!

職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。

★介護資格を持つキャリア・アドバイザー

キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。
有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。

★介護・福祉・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績

長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。
また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。
働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。

★スタッフさんの声

「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性
「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

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★この求人のポイント★
未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,託児所完備,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援

対象となる方

応募資格
言語聴覚士
※必須

30代、40代、50代の幅広い年齢層が活躍中!

勤務地

医療法人聖愛会 松山ベテル病院

愛媛県松山市愛媛県松山市祝谷6丁目1229番地

勤務地
医療法人聖愛会 松山ベテル病院

アクセス

交通アクセス
・伊予鉄松山市駅から車で20分
・伊予鉄バス松山ベテル病院前から徒歩1分

勤務時間

シフト制

勤務時間
シフト制

(1)8:30~17:30(休憩60分)

実働時間: 1月あたり 168.0時間

(2)8:30~12:30(休憩0分)
勤務日数・休日:
日曜日、その他

年間休日:
113日

初年有給休暇:
法定通り:10日

平均所定労働時間: 1月あたり 168.0時間

給与

月給230,200円〜236,900円

給与
月給230,200円〜236,900円

基本給:
205,200円〜211,900円

固定手当:
・職務手当:5,000円
・調整手当:20,000円

その他手当:
・住宅手当(上限28,000円)
・扶養手当
・早出遅出手当
・時間外手当

給与詳細:
・基本給は法人給与規定によって決定する

賞与(前年度実績):
年3回:計 4.15ヶ月分(前年度実績)

昇給(前年度実績):
年1回:3,000円〜8,000円(前年度実績)

締日・支払日(支払い方法):
月末締め/月末支払い(銀行振込)

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇
加入保険:健康,厚生,雇用,労災,財形
退職金制度:あり:勤続年数3年以上
通勤手当:上限55,000円/月
定年:あり:60歳
再雇用制度:あり:65歳まで
社宅:あり:単身用
託児所:あり:1・2歳児対象
休業実績:育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり
雇用期間の定め:雇用期間の定めなし
試用期間:試用期間あり:3ヶ月
試用期間中の労働条件は同じ
その他待遇:マイカー通勤可(無料駐車場有)
職場環境・雰囲気

職場環境
敷地内全て禁煙

その他

キャッチコピー
松山市祝谷/病院/正社員/言語聴覚士/経験加算ありで働きをしっかり評価します!/日曜日休日!/6051_286302

雇用形態
正社員(人材紹介)

掲載企業名
医療法人聖愛会 松山ベテル病院

職場の情報・おすすめポイント
病院での言語聴覚士・正社員求人です。

【おすすめポイント】
・賞与4ヶ月以上支給で年収350万円以上も可能です!
・車通勤者のための無料駐車場もございます!
・単身者は寮があり、借家の場合は住宅手当がございます!
・子育て中の方のために育児休暇制度の設定、託児所も設置!

【施設概要】
開設:1982年
定員:155名
・障害者施設等一般病棟
・地域包括ケア病棟
・緩和ケア病棟

【法人の特長】
ホスピス病棟の設置は愛媛県下で最初に手がけ、開設当初より身体から病を取り去る事と同時に、心身共に病んでいる患者さまを全人的にケアするホスピス精神を基本理念として運営しています。
高齢の患者さまや治療の難しい慢性疾患の患者さま、がんの末期の患者さまに、技術としての医学を最大限に活用しつつ、これらの人々の苦しみを共に担い、慰め、励まし、心身の苦しみを和らげる事を中心にすえた病院作りを行っています。
入院施設以外にも、在宅療養支援病院として在宅療養支援にも力を入れております。
かかりつけの先生方と地域連携をする中で、ホスピス精神を基本に患者さまへ安心と安全な医療・看護・介護が提供できる病院作りを、今後とも目指します。

【ツクイスタッフ担当者より】

企業情報(備考)
企業名:株式会社ツクイスタッフ(かいごGarden)

事業内容:・労働者派遣事業 許可番号:派13-316801 ・有料職業紹介事業 許可番号:13-ユ-315584

資本金:10,000万円

従業員数:210人

URL:https://corp.tsukui-staff.net/

※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、
下記までご連絡いただけますと幸いです。
-
メールアドレス:matsuyama@tsukui-staff.net
電話番号:089–986-6622
-

企業情報

会社名
株式会社ツクイスタッフ
代表者
所在住所
東京都千代田区内神田3-23-5 神田セブンビル6F
代表電話番号
0368234649
事業内容
人事・人材サービス
ホームページ
https://corp.tsukui-staff.net/

応募情報

選考プロセス 選考フロー
STEP1:Web応募
STEP2:弊社キャリア・アドバイザーとの面談(ご希望条件のヒアリング)
STEP3:お仕事のご紹介
STEP4:ご紹介先との面接
STEP5:ご紹介先と雇用契約
STEP6:仕事開始!

\ 来社不要!電話面談でお仕事紹介可能! /
面談時履歴書不要!勤務開始希望日もお気軽にご相談ください!
施設形態・夜勤なし・日勤のみ・土日休みなどご要望もお伺いします。

お仕事情報に関するご質問や気になることがありましたら、
どんな些細な事でも結構ですので、ご質問ください。

<ご連絡先>
メール:matsuyama@tsukui-staff.net
電話:089–986-6622
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