吉野家橿原木原町店(株式会社関西吉野家)の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

吉野家橿原木原町店(株式会社関西吉野家)の求人詳細

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掲載開始日：2025/02/07 応募が集まり次第終了

正社員　吉野家のホール・キッチンスタッフ

正社員

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3年フツーに頑張れば、年収500万。5年で600万ですよ。

飲食ホール/フロアスタッフ
飲食調理スタッフ
飲食店長/支配人
栄養士
管理栄養士
食品衛生責任者
防火管理者
普通自動車第一種運転免許
普通自動二輪車免許
普通自動車第一種運転免許（MT限定）
食品衛生管理者
調理師
店舗
店舗運営
シフト管理
調理
テーブル案内
オーダー取り
テーブル片付け
盛り付け
接客
クレーム対応
ファストフード販売
販売
ライン作業
1年未満の自動車運転経験
1～2年の自動車運転経験
営業
個人向け販売
小売製品販売
顧客単価 1円～999円の小売製品販売
フードデリバリー

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掲載開始日：2025/02/07 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容【実は、高卒・フリーター出身の店長も多いんです！】めちゃくちゃ優秀じゃないと店長になれない、なんてことはありません。研修で学んだことや先輩、上司のアドバイスを素直に実行していれば、未経験者でも最短1年で店長になれます！学歴や経験がなくても、どんな人でも店長になれるのが吉野家なんです。年収100万をアップさせるには「大卒で」5年は必要と言われてますが、吉野家では同じ5年で、しかも「高卒で」年収300万以上アップ。月に30万以上アップしてることになります！初任給だけで判断してると損しちゃいますよ？（笑）【社長だって高卒！】社長が吉野家に入社した時は、寝坊もとんでもない失敗もたくさんしたとか…。ただテキトーに働いていたんじゃなくて、一生懸命仕事に向き合ってました。だから店長にも社長にもなれたんです。こんな経験をしている社長のもとだから、吉野家は頑張る人を見捨てない。学歴や経験なんて関係ありません。「がんばろう！」という気持ちがあることがわかれば、どんなに失敗したって構いません。目の前の失敗だけを見て評価することはなく、ちゃんと向き合って評価します！ー＼入社後はここから！／接客や調理、食材の発注など、吉野家の店舗運営に関わる店舗スタッフからスタート！その後、アシスタントマネジャーや店長へとステップアップしていきます。ー ★意外と知られていない吉野家ポイント★ ポイント① 24時間営業の店舗は全体の26%！ └24時間営業の印象が強い人も多いかと思いますが、実は全体の4分の1しか、店舗はありません。ポイント② 週休二日制で残業は少なめ └業界でも珍しい、週休二日制を採用。残業は業界トップクラスに少ないです。「完全自動食洗ロボット」や「AIシフト作成システム」など積極的に機械化を推進することで、業務負担を減らしているため、残業も減っています。ポイント③ 店長以外のキャリアも多数！ └実は、社長や部長、広報や人事、商品開発まで全キャリア現場出身！様々なキャリアを広げられるのも魅力のひとつ！ポイント④ 転居を伴う転勤なし └全国転勤はなく、希望すれば、地元にずっと根付いて働けます！【社風について】幹部になっているのはみんな元店長。商品開発も人事も広報もそうです。現場を知っているからこそいいアイディアが生まれると思っています。・・・

職種/仕事内容

仕事内容
【実は、高卒・フリーター出身の店長も多いんです！】
めちゃくちゃ優秀じゃないと店長になれない、なんてことはありません。研修で学んだことや先輩、上司のアドバイスを素直に実行していれば、未経験者でも最短1年で店長になれます！学歴や経験がなくても、どんな人でも店長になれるのが吉野家なんです。

年収100万をアップさせるには「大卒で」5年は必要と言われてますが、吉野家では同じ5年で、しかも「高卒で」年収300万以上アップ。月に30万以上アップしてることになります！

初任給だけで判断してると損しちゃいますよ？（笑）

【社長だって高卒！】
社長が吉野家に入社した時は、寝坊もとんでもない失敗もたくさんしたとか…。ただテキトーに働いていたんじゃなくて、一生懸命仕事に向き合ってました。
だから店長にも社長にもなれたんです。

こんな経験をしている社長のもとだから、吉野家は頑張る人を見捨てない。学歴や経験なんて関係ありません。「がんばろう！」という気持ちがあることがわかれば、どんなに失敗したって構いません。目の前の失敗だけを見て評価することはなく、ちゃんと向き合って評価します！

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＼入社後はここから！／

接客や調理、食材の発注など、吉野家の店舗運営に関わる店舗スタッフからスタート！その後、アシスタントマネジャーや店長へとステップアップしていきます。

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★意外と知られていない吉野家ポイント★
ポイント①
24時間営業の店舗は全体の26%！
└24時間営業の印象が強い人も多いかと思いますが、実は全体の4分の1しか、店舗はありません。

ポイント②
週休二日制で残業は少なめ
└業界でも珍しい、週休二日制を採用。残業は業界トップクラスに少ないです。「完全自動食洗ロボット」や「AIシフト作成システム」など積極的に機械化を推進することで、業務負担を減らしているため、残業も減っています。

ポイント③
店長以外のキャリアも多数！
└実は、社長や部長、広報や人事、商品開発まで全キャリア現場出身！様々なキャリアを広げられるのも魅力のひとつ！

ポイント④
転居を伴う転勤なし
└全国転勤はなく、希望すれば、地元にずっと根付いて働けます！

【社風について】
幹部になっているのはみんな元店長。商品開発も人事も広報もそうです。現場を知っているからこそいいアイディアが生まれると思っています。

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対象となる方	求めている人材＜20代・30代活躍中！＞学歴不問・未経験／フリーター大歓迎！これまでの経験は一切問わず、社会人未経験も中卒も高卒も歓迎。大切なのは「人が好き」ということ。あなたの良さを活かした活躍を応援します。 ◆第二新卒・既卒者も大歓迎！ ◆男女問わず活躍中！ ※visa required ▼入社理由も様々◎ ・家から近かったから・安定した収入がほしかったから・オフィスワークに向いていなかった・学歴に関係なく評価されたい・ワークライフバランスを大切にしたい・牛丼が好きだからなど【入社後の流れ／研修制度充実】 ▼3ヶ月間の入社後研修初日からいきなり店舗に立つことはありません！基礎研修で業務や店舗運営に関わる知識を学びましょう。 ※研修期間は東京のモデル店舗で実習を行います。 ▼実際の店舗で実践研修後はアシスタントマネジャーとして、研修で学んだことを実際の店舗で実践！半年～1年間は現場で経験を積んでいきましょう。 ▼店長昇格試験を受験合格後、初級店長として1店舗をお任せ！先輩店長やエリアマネジャーなどに相談できる環境も整っています◎ 20代で店長をしている社員も沢山います。初級店長後は、中級店長・上級店長・エリアマネジャーというステップで昇格していきます。ステップアップに必要なことは研修で学べるので、着実に成長できますよ！ ■ 店舗マネジメント以外のキャリアも！他の業務やポジションへチャレンジできる、社内公募制度もあります◎ 商品企画・店舗開発・管理部門・エリアマネジャー・海外・グループ会社の社長などなど… 当社で、あなたの興味や強みを磨き、たくさんの可能性を広げていきませんか？
勤務地	吉野家橿原木原町店(株式会社関西吉野家) 奈良県橿原市木原町２２３－１
アクセス	交通・アクセス大和八木 / 近鉄橿原線北口 (1km) 徒歩約13分
勤務時間	シフト制勤務時間詳細総労働時間：1年あたり170時間 1日の実働時間：8時間週の所定労働時間：40時間（1ヶ月単位の変形労働時間制） ※平均残業33.6時間／月 ※残業代は100％支給 ◆勤務シフト例／店舗勤務（1日実働8時間・シフト制） 8:00～17:00 10:00～19:00 14:00～23:00 ※各店舗によって変動する可能性があります。全店舗のうち、24時間営業の店舗は26％です。
給与	月給228,400円〜262,400円給与詳細 ※基本給・一律手当の総額基本給：月給 21万5700円〜 24万9700円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万2700円 ※給与下限は入社時年齢20歳の場合のため、あくまでも最低金額です。【入社時の年齢により給与が変動します】例） 25歳／月給237,700円 30歳／月給249,700円 ※上記は基本給に一律手当（ライフプラン手当・共済金補助）を含んだ金額です。 ※上記のほか、別途残業手当・深夜手当・交通費を全額支給します。【給与例】給与例【年収例】 860万円／10年目／課長（月給45万円＋諸手当＋賞与） 430万円／2年目／スタッフ（月給27万円＋諸手当＋賞与） 600万円／5年目／店長（月給35万円＋諸手当＋賞与）【売上ではなく、快適なお店づくりで評価】売上重視の企業と思いきや、大切にしているのは、お客様一人ひとりの対応。そのため、評価されるのは「お客様満足度」や「店舗の清潔度」など、快適なお店づくりに注力するほど評価が上がる仕組みになっています！
休日休暇	休日休暇週休2日制（月8～10日）有給休暇看護休暇公傷病休暇特別休暇介護休業産前産後休暇育児休業生理休暇
試用期間	試用期間あり試用・研修期間：3ヵ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【経営理念】人のためを考え、人を大切にし、人に必要とされたいという思いが込められた「For the People」。やりがいのある、充実した人生を吉野家と共に歩んでもらいたいという想いが込められています。それを実現するため、皆さんが「吉野家と言えば」で連想してくださる言葉、「うまい、やすい、はやい」とかけて、採用する皆さんにも、”育成が「うまい」、挑戦し「やすい」、成長が「はやい」”と思っていただけるよう、活躍できる環境や頑張りを正当に評価できる制度を整えています。
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ★入社祝い金合計20万円★ ※入社月に10万円支給、6カ月後にさらに10万円支給賞与年2回（7・12月）決算賞与（2月）／業績による交通費全額支給各種手当（残業、深夜、単身赴任、育児短時間勤務支援：最大5万円/月）まかない有再雇用（60歳定年以降1年毎契約更新）※上限は65歳の誕生日の前日までパレットクラブ（子女が小学校・中学校進学の場合、1万5000円給付）従業員持株会財形貯蓄各地契約ホテル確定拠出年金制度
職場環境・雰囲気	職場環境【世界でも大人気！26エリア・3,4億人が利用！】店舗数は2768店。国内だけで1236店。実は世界に出店している店舗のほうが多いんです！コロナ禍で落ち込んだ時でも売上を大きく落とさなかったのは、世界に愛されているお店だからでもあります。喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

企業情報

会社名: 株式会社吉野家
代表者: 河村泰貴
所在住所: 東京都中央区日本橋箱崎町３６番２号　Daiwaリバーゲート18階
代表電話番号: 0356518796
事業内容: レストラン・カフェ
ホームページ: https://recruit.yoshinoya.com/

応募情報

選考プロセス	選考プロセス＜通常選考の流れ＞応募 ▼ 一次面接(Web面接にて実施) ▼ 適性検査 ▼ 最終面接（Webまたは対面にて実施） ▼ 内定 ※毎月1日入社可能です。【応募後の連絡】応募いただいた方全員に、メールまたはお電話にて2～5営業日以内にご連絡いたします。