セントケアこだま(デイサービス)の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

セントケアこだま(デイサービス)の求人詳細

掲載開始日：2024/07/12 応募が集まり次第終了

介護福祉士:介護職(デイサービス)　上場グループ

アルバイト・パート

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✅2024年11月1日(金)更新✨他サービス・他業種からでもキャリアアップ可能！

アピールポイント:
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◆資格ごとに資格取得補助金制度あり！◆
＜＜セントケアだから叶えられるキャリアアップ＞＞
無資格・未経験
※送迎スタッフから介護社員にキャリアアップも可能◎
↓
初任者研修取得
↓
実務者研修取得
↓
介護福祉士取得

■マネジメントに興味がある■
所長、係長、課長...

■人に教えることが好き■
トレーナー、インストラクター...

■現場でお客様と関わり続けたい■
ケアマネジャー、生活相談員、所長...

セントケアでは、
様々なサービスを行っているため、
働くなかで興味が沸いたサービスに
移動することも可能です！
もちろん、グループ内での移動のため
給与なども考慮します。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

◎キャリアを活かして、新しい業界で
腰を据えて長く働きたい。
◎無資格・未経験からキャリアアップしたい。
そんなあなたを、セントケアグループ全体で応援しています。

＜安心して働ける環境づくり＞
①定年の延長70歳まで2027年4月
2027年4月まで1歳ずつ段階的に定年を
70歳まで引き上げていきます。
◆ポイント◆
より長く安心して働ける

②職場見学の実施！
入職前に見学をすることでより具体的に
働くイメージが実感できる！
・介護に興味はあるけど、
あと一歩踏み出せない未経験のあなた。
・経験や資格はあるけど、ブランクがあって不安な経験者のあなた。
そんな方は一度職場見学に参加してみませんか？

職場見学前に、セントケアの雰囲気を知りたい方は、
SNSでも公開しています。少しでも迷われている方は、
セントケアで一歩踏み出してみませんか。

③月一回の定例研修
◆ポイント◆
普段会えないスタッフとも会え、意見交換や相談ができる！

＜セントケアで働いて自分時間を充実させよう♪＞
・自分磨きに力を入れたい（コスメ・ファッションetc...）
・自分にご褒美（旅行、外食、趣味）
◆ポイント◆
仕事だけでなく、プライベートも充実できるのがセントケア！
あなたの生活をより豊かにするために、一緒に働きませんか？

★お客様に選ばれえる介護を提供するために★
充実した研修・頑張りが評価される評価制度など
万全の体制を整えています。

★SNS更新中♪★
Instagramで施設のことやイベント、取り組みをアップしています！
＜Instagram＞
→　https://www.instagram.com/saint_care_chubu/

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掲載開始日：2024/07/12 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: デイサービスをご利用されるお客様への介護業務全般をお願いします。 1日平均利用者数：25名程度（内車いすの方は5名程度）介護度：2.13 ＜具体的には＞＊ご自宅への送迎＊入浴介助＊レクリエーション＊移動介助＊食事介助＊排せつ介助　など

対象となる方	求める人材: ＜必須資格＞＊普通自動車運転免許（AT限定可）＊介護福祉士無資格・未経験からスタートし、初任者研修＞実務者研修＞＞介護福祉士へキャリアアップ出来る環境です。 ■他職種からケアスタッフへ■ 送迎スタッフからケアスタッフになった方もいます。 ■ブランク・職場復帰を応援します■ 介護施設で介護職員として経験はあるが、結婚や出産、介護などあらゆるライフステージで仕方なく職を離れてしまいブランクがある方や職場復帰したいけど、不安がある方もみえると思います。そんな方も安心して職場復帰できるサポート体制や研修体制をセントケアでは用意しています。少しでも興味がある方はまずはお問合わせください。ハローワークでお仕事探し中の方にもお薦め！
勤務地	セントケアこだま(デイサービス) 愛知県名古屋市西区児玉勤務地: セントケアこだま愛知県名古屋市西区児玉3-27-16　メゾネットときわ1階
アクセス	アクセス: 「浄心駅」から徒歩14分車通勤OK/無料駐車場完備
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: 8：30～17：30（実働8時間）
給与	時給1,220円〜1,320円給与: 時給1220円以上＜時給例＞ ✅実務経験～3年以内：時給1220円以上 ✅実務経験3年～6年以内：時給1240円以上 ✅実務経験6年～10年以内：時給1270円以上 ✅実務経験10年以上：時給1320円以上＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝賞与：あり別途＜処遇改善加算手当支給＞ 25万9932円（実績）/年＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
休日休暇	休暇・休日: 週3日～相談可 ★日曜固定休み（9月から） ※その他の働き方もご相談下さい。＊有給休暇＊特別休暇＊産前産後休暇＊育児休暇＊介護休暇
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ＊社会保険完備＊賞与/年2回＊資格取得支援制度＊交通費規定支給＊昇給あり＊制服貸与＊産休・育休実績あり＊社員割引＊団体長期障害所得補償（加入条件あり）＊入社1年経過後、無期雇用転換（定年66歳、66歳以上は1年毎の契約更新）＊介護休暇あり＊フルタイム歓迎＊長期歓迎＊県外への転勤なし＊面接1回＊ブランクOK ＊フリーター歓迎＊学歴不問＊業界未経験歓迎＊第二新卒歓迎＊U・Iターン歓迎＊有給休暇制度従事すべき業務内容の範囲：当社の定める業務内容の範囲就業場所の変更の範囲：名古屋市内パート：（有期雇用で入社された方）→契約更新：なし（1年後無期雇用転換）
採用予定人数	常時募集
その他	その他: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝以下は、セントケア中部株式会社（セントケアグループ）の会社紹介です。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■セントケア・グループは1983年3月に設立し、 41年目を迎えます。現在拠点数は全国に862箇所、スタッフ数は1万1327人を超えています。（2023年9月時点）「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を築くことを目標とし、地域のお客様が安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。セントケア・グループでは、下記のような様々なサービスを行っております。・デイサービス・小規模多機能型居宅介護・看護小規模多機能型居宅介護・訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援・福祉用具レンタル・販売・ショートステイ・グループホーム・定期巡回・有料老人ホーム・住宅リフォーム・サービス付高齢者住宅・在宅ホスピス幅広いサービスを行っているからこそ、 1人1人のライフスタイルに合わせた働き方や仕事内容を提供することができます。セントケア中部では、毎年新しい事業所や事業をスタートしております。オープニングスタッフとして働きたい方や新しいことにチャレンジしたい方にもオススメです。 ■2024年は7月にセントケア訪問看護ステーション港をオープン！＜数字で見るセントケア＞ ■男女比■ 男性89名：女性371名 ■雇用形態■ 正社員（146名）　アルバイト・パート（314名） ■年代別■ 10代（3名）　20代（46名）　30代（79名）　40代（124名） 50代以上（208名） ■勤続年数■ 5年（269名） 5年～10年（123名） 10年～15年（48名） 15年～（20名）＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝お客様の役に立てる幸せ。笑顔をつくれる喜び。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝セントケア中部株式会社では、スタッフ1人1人が自信と誇りを持って働ける環境で、自らがお客様の生き甲斐を想像できるように取り組んでいます。雇用形態: アルバイト･パート給与・報酬: 1,220円 - 1,320円時給資格と免許: * 介護福祉士資格 (望ましい)