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株式会社ファミリーサポート　なんばオフィスの求人詳細

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掲載開始日：2025/02/06 応募が集まり次第終了

なんば　業界特化型の転職エージェント　年休125日

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リーダー候補！早期にチームマネジメントに携わりたい方大歓迎！

人材/アウトソーシング法人営業
キャリアアドバイザー
リクルーティングアドバイザー
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Microsoft Excel
データ/文字入力
Zoom
Microsoft PowerPoint
Excel グラフ
Microsoft Outlook
キャリアカウンセラー
国家資格キャリアコンサルタント
派遣元責任者
インサイドセールス/電話営業
人材紹介
人材紹介/派遣
新規顧客獲得
法人営業
電話対応
面談相手正社員
求人広告
ルート営業
訪問営業
クロージング
BPO
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顧客人材業界
面談相手人材業界
求職者フォロー
営業
組織課題ヒアリング
顧客サービス業界
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掲載開始日：2025/02/06 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容【人材業界でトップクラスのインセン還元率！／サポート体制充実／早期昇格も可】保育・介護・歯科業界に特化したキャリアアドバイザー「早くキャリアアップしたいのに年功序列で難しい・上のポジションが詰まっている...」「３年は経験を積まないと次のポジションにキャリアアップできない...」実際よくある話ではないでしょうか。弊社では、性別や年齢、新卒や中途などで評価を曖昧にしたりすることは一切ありません。キャリアアップの要件は明確で社内全体で共有しています。【〇〇期間で◯◯以上の成果を上げれば、メンバーからリーダーへ昇格】等、何を達成すれば次のキャリアにステップアップできるのかがはっきりとしています。今年も入社半年以内にリーダーになったメンバーが約10名（内新卒4名）、 1年以内にサブマネージャーやマネージャーになったメンバーもいます。若いうちからマネジメントを経験できる、自分自身のキャリアを形成し、市場価値を高められるチャンスがあります。「まだ何者でも無い」と焦っているあなたへキャリアの第一歩を踏み出す絶好の機会です。私たちと一緒に成長しステップアップしましょう！ー＼おすすめポイント／・住宅手当70％、上限42,000円を支給！持ち家の場合も支給あり（社内規定あり）・年間休日125日、土日祝は完全にお休み。・私服勤務OK！・リーダーポジションからスタート！チームメンバーをマネジメントできる！・インセンティブの上限なし！1回で最大300万円以上のインセンティブも可能◎ ＼当社の強み／・需要と将来性がある保育、介護、歯科業界に特化・企業に欠かせない人材を紹介する事業・20代30代の男性活躍中！平均年齢28歳ー【具体的な仕事内容】 ▼求職者フォロー▼ ヒアリング求人提案面接調整面接対策サポート内定後フォローなど ▼クライアントへ▼ 法人営業、新規顧客獲得人材紹介ニーズヒアリング面接調整入社までフォローなどー【こんな方は大歓迎！】・自己成長に意欲的で、日々の学びを大切にできる方・積極的に物事に取り組み、新しいことにチャレンジできる方・キャリアアップ、年収アップを考えている方・成果を意識しチャレンジし続けられる方・マルチタスクで業務を進められる方ー【年収モデル】 ①メンバー（入社1年目／未経験／元販売員） 450万円 ②リーダー（入社1年目／経験者／元営業職） 700万円 ③マネージャー（入社3年目／未経験／元警備職） 800万円成果を上げれば早期に昇給・昇格が可能。未経験＆1年目から年収600万円以上を叶えられます（実例多数）社歴や経験、性別や年齢は関係ありません。意欲と実績を正当に評価しているため、自分次第でいくらでも上を目指せます！ー【ジョブチェンジ制度あり】納得いくキャリア、理想のキャリアを形成してもらうために新たに導入しました。 ★ジョブチェンジ例・キャリアアドバイザー→人事・コンテンツ→キャリアアドバイザー・キャリアアドバイザー→マーケター・キャリアアドバイザー→セールスイネーブルメントなど詳しくは面接時にお伝えいたします！ー【FAQ】 Q.未経験でも大丈夫でしょうか？ A.全く問題ございません！弊社のメンバーの内8割は人材業界未経験者です。研修やメンター制度、チームでのフォローもあり、徹底サポートしますので安心してください。 Q.残業が多い？ A.正直、残業はあります。同業他社と比べ少ない傾向にありますが、月30時間程度です。 Q.ノルマが大きく大変ですか？ A.ノルマはなく、目標が個人とチームであります。目標は低めに設定しているので毎月メンバーの半数以上は達成しています。達成すればインセンティブ10万円/月を支給しています。 Q.担当する求職者は新規で割り振られますか？ A.はい、割り振られます。弊社では毎月30名程度、新規の求職者を担当します。他社では新規の振り分けが少なく、過去の登録者の掘り起こしを行っているケースが多いので、比べると成果を作りやすい環境です。 Q.個人で取り組む仕事ですか？ A.どちらかというと個人で完結する仕事ですが、弊社ではチーム制を導入しチーム間での目標を共有し、常にコミューケーションを取っています。また毎月会社から親睦会費が支給されたりするのでチームでご飯に行ったりなど積極的に交流しています。ー株式会社ファミリーサポートのご紹介【HP】 https://www.family-support.co.jp/ 【インスタグラム】 https://www.instagram.com/family_support_recruit/ 入社後の姿をイメージしやすいかと思いますので、ぜひご覧になってください。

職種/仕事内容

仕事内容
【人材業界でトップクラスのインセン還元率！／サポート体制充実／早期昇格も可】
保育・介護・歯科業界に特化したキャリアアドバイザー

「早くキャリアアップしたいのに年功序列で難しい・上のポジションが詰まっている...」
「３年は経験を積まないと次のポジションにキャリアアップできない...」

実際よくある話ではないでしょうか。

弊社では、性別や年齢、新卒や中途などで評価を曖昧にしたりすることは一切ありません。
キャリアアップの要件は明確で社内全体で共有しています。
【〇〇期間で◯◯以上の成果を上げれば、メンバーからリーダーへ昇格】等、
何を達成すれば次のキャリアにステップアップできるのかがはっきりとしています。

今年も入社半年以内にリーダーになったメンバーが約10名（内新卒4名）、
1年以内にサブマネージャーやマネージャーになったメンバーもいます。
若いうちからマネジメントを経験できる、自分自身のキャリアを形成し、市場価値を高められるチャンスがあります。

「まだ何者でも無い」と焦っているあなたへ
キャリアの第一歩を踏み出す絶好の機会です。
私たちと一緒に成長しステップアップしましょう！

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＼おすすめポイント／
・住宅手当70％、上限42,000円を支給！持ち家の場合も支給あり（社内規定あり）
・年間休日125日、土日祝は完全にお休み。
・私服勤務OK！
・リーダーポジションからスタート！チームメンバーをマネジメントできる！
・インセンティブの上限なし！1回で最大300万円以上のインセンティブも可能◎

＼当社の強み／
・需要と将来性がある保育、介護、歯科業界に特化
・企業に欠かせない人材を紹介する事業
・20代30代の男性活躍中！平均年齢28歳

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【具体的な仕事内容】

▼求職者フォロー▼
ヒアリング
求人提案
面接調整
面接対策サポート
内定後フォローなど

▼クライアントへ▼
法人営業、新規顧客獲得
人材紹介
ニーズヒアリング
面接調整
入社までフォローなど

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【こんな方は大歓迎！】
・自己成長に意欲的で、日々の学びを大切にできる方
・積極的に物事に取り組み、新しいことにチャレンジできる方
・キャリアアップ、年収アップを考えている方
・成果を意識しチャレンジし続けられる方
・マルチタスクで業務を進められる方

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【年収モデル】
①メンバー（入社1年目／未経験／元販売員） 450万円
②リーダー（入社1年目／経験者／元営業職） 700万円
③マネージャー（入社3年目／未経験／元警備職） 800万円

成果を上げれば早期に昇給・昇格が可能。
未経験＆1年目から年収600万円以上を叶えられます（実例多数）
社歴や経験、性別や年齢は関係ありません。
意欲と実績を正当に評価しているため、
自分次第でいくらでも上を目指せます！

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【ジョブチェンジ制度あり】
納得いくキャリア、理想のキャリアを形成してもらうために
新たに導入しました。

★ジョブチェンジ例
・キャリアアドバイザー→人事
・コンテンツ→キャリアアドバイザー
・キャリアアドバイザー→マーケター
・キャリアアドバイザー→セールスイネーブルメント
など

詳しくは面接時にお伝えいたします！

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【FAQ】

Q.未経験でも大丈夫でしょうか？
A.全く問題ございません！弊社のメンバーの内8割は人材業界未経験者です。
研修やメンター制度、チームでのフォローもあり、徹底サポートしますので安心してください。

Q.残業が多い？
A.正直、残業はあります。同業他社と比べ少ない傾向にありますが、月30時間程度です。

Q.ノルマが大きく大変ですか？
A.ノルマはなく、目標が個人とチームであります。
目標は低めに設定しているので毎月メンバーの半数以上は達成しています。
達成すればインセンティブ10万円/月を支給しています。

Q.担当する求職者は新規で割り振られますか？
A.はい、割り振られます。
弊社では毎月30名程度、新規の求職者を担当します。
他社では新規の振り分けが少なく、過去の登録者の掘り起こしを行っているケースが多いので、比べると成果を作りやすい環境です。

Q.個人で取り組む仕事ですか？
A.どちらかというと個人で完結する仕事ですが、弊社ではチーム制を導入しチーム間での目標を共有し、常にコミューケーションを取っています。
また毎月会社から親睦会費が支給されたりするのでチームでご飯に行ったりなど積極的に交流しています。

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株式会社ファミリーサポートのご紹介

【HP】
https://www.family-support.co.jp/

【インスタグラム】
https://www.instagram.com/family_support_recruit/

入社後の姿をイメージしやすいかと思いますので、ぜひご覧になってください。

対象となる方	求めている人材 ★必須条件・人材紹介の営業経験が1年以上（ただし、実績による） ★歓迎条件・営業経験がある方（業界問わず）・受け身ではなく、主体的に仕事に取り組み成果を出した方・責任あるポジションでマネジメントに携わってきた方 ☆ブライダル業界やアパレル業界など、異業種出身・未経験の20代30代社員が多数活躍中です！年齢の条件と理由：あり（35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため））
勤務地	株式会社ファミリーサポート　なんばオフィス大阪府大阪市中央区難波5-1-60なんばスカイオ26F（WeWorkなんばスカイオ）
アクセス	交通・アクセス南海なんば駅直結
勤務時間	固定時間制勤務時間詳細総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:30～19:00(実働8時間／休憩1時間30分) ※休憩は昼1時間＋30分の計2回あり
給与	月給280,000円以上給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 23万円〜固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり32時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし月給280,000円～（一律営業手当含む）＋諸手当＋各種インセンティブ ※試用期間3ヵ月：労働条件、待遇に変更はありません。 ★諸手当★ ・住宅手当（家賃の最大70％／上限42,000円）・役職手当・家族手当・交通費支給（月1万5000円まで）・社会保険完備（雇用、健康、厚生、労災）・ミッショングレード制半期に1回査定、昇給 ★インセンティブ★ 人材業界でトップクラスのインセン還元率！（年2回、7月と12月にインセンティブを賞与として支給）・売上×％で算出・出し惜しみは一切なし！売上の分だけ正当に還元される！【月給例】 ①34万円／入社半年、メンバー月給292,000円＋ミッショングレード手当＋その他各種手当 ②46万円／入社1年目、リーダー月給367,000円＋ミッショングレード手当＋その他各種手当【給与例】給与例【年収例】例①：465万円／入社1年目／25歳・メンバー例②：523万円／入社2年目／27歳・リーダー例③：740万円／入社3年目／29歳・マネージャー
休日休暇	休日休暇完全週休2日制 ◇ 年間休日125日以上…土日祝は完全にお休みです！ ◇ 夏季休暇（6日） ◇ 年末年始休暇（9日） ◇GW（4日） ◇産前・産後休暇 ◇育児休暇 ※取得実績あり（2023年度実績：3名） ◇介護休暇 ◇生理休暇 ◇子の看護休暇 ◇慶弔休暇 ◇私傷病休暇 ◇裁判員休暇
試用期間	試用期間あり試用・研修期間：3ヵ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ◇服装、ネイル自由（オフィスカジュアル） ◇自転車通勤可 ◇ウォーターサーバー、無料のコーヒーメーカー、自販機完備 etc…
職場環境・雰囲気	職場環境喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
採用予定人数	5名

企業情報

会社名: 株式会社ファミリーサポート
代表者: 小谷耕次郎
所在住所: 大阪府大阪市西区新町1-4-26四ツ橋グランドビル10F
代表電話番号: 0665859991
事業内容: 人材派遣・職業紹介
ホームページ: https://www.family-support.co.jp/

応募情報

選考プロセス	選考プロセス【選考フロー】書類選考→一次面接→最終面接→内定 ★面接1回の可能性あり！ ★大阪本社にて対面面接を実施いたします。面接会場：株式会社ファミリーサポート大阪本社大阪府大阪市西区新町１丁目４−２６四ツ橋グランドビル１０F ★応募後、履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。 ※その他・ご応募から内定までは最短2〜3週間を予定しています。スピーディーに対応させていただきます。・在職中の方のご応募も大歓迎です！・面接日時や入社日についてお気軽にご相談ください。

選考プロセス

選考プロセス
【選考フロー】
書類選考→一次面接→最終面接→内定

★面接1回の可能性あり！
★大阪本社にて対面面接を実施いたします。
面接会場：株式会社ファミリーサポート大阪本社
大阪府大阪市西区新町１丁目４−２６四ツ橋グランドビル１０F
★応募後、履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。

※その他
・ご応募から内定までは最短2〜3週間を予定しています。
スピーディーに対応させていただきます。
・在職中の方のご応募も大歓迎です！
・面接日時や入社日についてお気軽にご相談ください。