株式会社イデア(関西採用)の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社イデア(関西採用)の求人詳細

掲載開始日：2024/10/10 応募が集まり次第終了

ホールスタッフ

正社員

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＜正当な評価制度完備＞経験を活かせる！将来性＆安定性抜群の職場！転職した方の満足度抜群◎

アピールポイント:
＼未経験の方でも大丈夫！／
｡+ﾟ+｡･ﾟ･｡++｡･★･｡++｡･☆･｡++｡･
✅️1から丁寧にサポートします！
✅️未経験でも大丈夫！未経験だからこそ癖がなく、当社の社風に馴染めます！
✅️当社は人物重視！経験よりも大事なのは楽しんで一緒に働けることです！
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今までの経験気にせずご応募下さい！✨

お好み焼きは焼き方により食感が大きく変わるものです。何年やっていても技術にゴールはありません。そのような奥の深さも他の飲食とは異なる魅力と言えます。また、多くのファンを持つ「鶴橋風月」だけに、味だけでなく接客面でも高い水準が要求されます。顧客からの期待に応えていくうちに、求められるサービスの本質を理解できるようになります。

【働く環境】
当社は約10年前から社会貢献活動の一環としてボランティアで介護老人施設などへデリバリーを行っています。「鶴橋風月のお好み焼きが食べたかった」と手を合わせて喜ばれることも少なくありません。お好み焼きを通じて、様々なやりがいが実感できます。

大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/10/10 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 【～転職を考えている20代若手注目‼～】転職を1人で悩まず、プロのサポートのもとで転職を成功させませんか？？ ◆入社後のフォローまで丁寧サポート！ ◆理想の職場で長期安定が叶う！「初めての転職を失敗したくない」「次は長く安定して働きたい」「新しい環境でスキルを磨きたい」などそんな方に最適な求人をご紹介します‼ 若手にしかない魅力・強みを活かして新しい環境で活躍しましょう♪ 「鶴橋風月（つるはしふうげつ）」各店舗の店長候補としてホール・調理業務から携わります。まずはホールや調理の仕事からスタートしますが、いずれは店長として店舗を運営するために、数字管理やスタッフのマネジメントといった経営に関する知識・技術も身につけていただきます。【具体的には……】＜ホール＞・オーダーを聞く・お料理、ドリンクを運ぶ・お好み焼きを焼き上げる・お会計など、基本的な接客 ※基本的には5テーブルほど担当します＜調理＞・食材のキャベツを刻む・粉を混ぜる・サイドメニューを作るなど、基本的な調理＜慣れてきたら＞・アルバイトの育成・発注・締め作業・店舗運営など【勤務時の服装】男女共にワイシャツ、ズボン、バンダナ、エプロンでの勤務となります。【1日の業務の流れ】開店準備 ●両替 ●納品物収納 ●ホール及びキッチンのオープン準備 ●キッチンにて仕込み作業 ●ランチ営業 ●発注業務 ●休憩 ●ディナータイム営業閉店業務 ●片付け・清掃 ●レジ閉め・入金・日報作成【入社後の流れ】 OJTにて店舗での研修を受けていただきます。まずはホール業務からスタートし、お好み焼きのおいしい焼き方を学んで頂きます！時間をかけてしっかりとマネジメント候補として成長いただく予定です。顧客が満足できるような焼き方を身に付けることができるため、飲食業界・お好み焼き店が初めての方でも問題ありません。ゼロからのスタートでも大体2～6ヶ月でホール業務・調理業務を一通り覚えることができます。順を追って着実に経験を重ねていけるよう配置していきますので未経験でも安心です。活躍している先輩は飲食業界未経験の人も少なくありません。【キャリアステップ】＜店長になるまで＞入社→副主任→主任→店長代理→副店長→正店長入社後まずはホール業務を中心に経験を積みます。入社後およそ1年で副主任試験を受けていただいています。その後昇格してから毎年1回昇格試験を受けることができます。＜店長になった後＞店長から先には複数店舗を統括するスーパーバイザーや、新規出店の企画運営に携わる開発スタッフという道もあります。店舗の最前線で経験を積むことで、将来は本部で活躍できる可能性もあります。また現在海外への店舗展開も力を入れており、ご自身の興味次第で手をあげ挑戦することも可能です。

職種/仕事内容

仕事内容:
【～転職を考えている20代若手注目‼～】
転職を1人で悩まず、プロのサポートの
もとで転職を成功させませんか？？

◆入社後のフォローまで丁寧サポート！
◆理想の職場で長期安定が叶う！

「初めての転職を失敗したくない」
「次は長く安定して働きたい」
「新しい環境でスキルを磨きたい」など
そんな方に最適な求人をご紹介します‼

若手にしかない魅力・強みを活かして
新しい環境で活躍しましょう♪

「鶴橋風月（つるはしふうげつ）」各店舗の店長候補としてホール・調理業務から携わります。まずはホールや調理の仕事からスタートしますが、いずれは店長として店舗を運営するために、数字管理やスタッフのマネジメントといった経営に関する知識・技術も身につけていただきます。

【具体的には……】
＜ホール＞
・オーダーを聞く
・お料理、ドリンクを運ぶ
・お好み焼きを焼き上げる
・お会計
など、基本的な接客
※基本的には5テーブルほど担当します

＜調理＞
・食材のキャベツを刻む
・粉を混ぜる
・サイドメニューを作る
など、基本的な調理

＜慣れてきたら＞
・アルバイトの育成
・発注
・締め作業
・店舗運営
など

【勤務時の服装】
男女共にワイシャツ、ズボン、バンダナ、エプロンでの勤務となります。

【1日の業務の流れ】
開店準備
●両替
●納品物収納
●ホール及びキッチンのオープン準備
●キッチンにて仕込み作業
●ランチ営業
●発注業務
●休憩
●ディナータイム営業

閉店業務
●片付け・清掃
●レジ閉め・入金・日報作成

【入社後の流れ】
OJTにて店舗での研修を受けていただきます。まずはホール業務からスタートし、お好み焼きのおいしい焼き方を学んで頂きます！時間をかけてしっかりとマネジメント候補として成長いただく予定です。顧客が満足できるような焼き方を身に付けることができるため、飲食業界・お好み焼き店が初めての方でも問題ありません。ゼロからのスタートでも大体2～6ヶ月でホール業務・調理業務を一通り覚えることができます。
順を追って着実に経験を重ねていけるよう配置していきますので未経験でも安心です。活躍している先輩は飲食業界未経験の人も少なくありません。

【キャリアステップ】
＜店長になるまで＞
入社→副主任→主任→店長代理→副店長→正店長
入社後まずはホール業務を中心に経験を積みます。入社後およそ1年で副主任試験を受けていただいています。その後昇格してから毎年1回昇格試験を受けることができます。

＜店長になった後＞
店長から先には複数店舗を統括するスーパーバイザーや、新規出店の企画運営に携わる開発スタッフという道もあります。店舗の最前線で経験を積むことで、将来は本部で活躍できる可能性もあります。また現在海外への店舗展開も力を入れており、ご自身の興味次第で手をあげ挑戦することも可能です。

対象となる方	求める人材: ※35歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため）＼第二新卒・20代若手必見！／『若いうちから手に職つけたい』『腰を据えて長く働きたい』『安定の需要がある業界で働きたい』『手に職つけて働きたい』こんな思いをお持ちの方はぜひ♪ 未経験OK！社会人経験不問・お客様に対してのサービスを提供したいご意欲をお持ちの方
勤務地	株式会社イデア(関西採用) 大阪府大阪市天王寺区小橋町6-5　真田山T.S.Cビル勤務地: 大阪府大阪市天王寺区小橋町6-5　真田山T.S.Cビル最寄り駅大阪府大阪府・京都府・奈良県の各店舗（希望あれば別関西圏各店舗）への配属となります。最寄り駅京都府大阪府・京都府・奈良県の各店舗（希望あれば別関西圏各店舗）への配属となります。最寄り駅奈良県大阪府・京都府・奈良県の各店舗（希望あれば別関西圏各店舗）への配属となります。最寄り駅
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 1ヶ月単位の変形労働時間制（年間平均で1ヶ月173.75時間）休憩1時間＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00
給与	年俸3,000,000円〜4,000,000円給与: ・予定年収：325万円～400万円・月給（基本給）：20万5000円～【月額給与内訳】・基本給：165,000円～・調整給：7,809円～・住宅手当：10,000円・勤務補償給：22,191円～・残業手当あり・昇給：年1回（6月）・賞与：年2回（7月・12月）※業績により変動致します。【年収例】・480万円　店長／31歳／未婚・410万円　28歳／未婚 ※既婚者は家族・住宅手当（各月1万円以上）を別途支給【入社祝い金制度】試用期間終了後、最初に支給される賞与時１０万円次回支給される賞与時１０万円計２回の入社祝金を賞与時に加算して支給致します。
休日休暇	休暇・休日: 週休2日制（休日は会社カレンダーによる、月9日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）夏季休暇冬季休暇慶弔休暇
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 社会保険完備通勤手当：全額支給退職金制度：3年以上の勤務寮社宅：借り上げ家賃の50％※地方転勤・地方採用の場合食事補助社員旅行社員持株制度及び奨励金制度総合福祉団体定期保険制度慶弔見舞制度、休業補償制度各種手当（地域・残業・休日出勤・深夜労働）住宅手当：月1万円家族手当：月1万円＋更に子1人5000円※上限3人役職手当：副主任月5000円、主任月1万円、店長代理月1万5000円、副店長2万円、正店長月10万円、マネージャー月13万円 ※店長代理又は副店長で、店舗の責任者（トップ）になった場合、別途手当1万円 ※正店長については、管理職の為残業手当は支給致しません。（休日出勤手当は支給）
採用予定人数	2名
その他	その他: 株式会社エーエムクリエイトにお任せ！￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣人事に特化した代表・松田篤のノウハウであなたの挑戦を成功に導きます。【私たちの強みは】 ◎採用責任者経験から人事目線で助言 ◎業界・業種に囚われない柔軟な提案～さらに安心の理由はこちら～あなたのキャリアのために、「本音」でお互い話すように心がけます。そのため、 →あなたに無理がある転職はSTOP →ご自身で気づかないスキルの発掘など一人一人に寄り添った対応が可能です。実際に転職いただいた方々からは、「意見の食い違いがなかったのが非常によかった」「どのような事も嫌な顔せずに私1番で対応してくださる」「とにかく私の悩みを聞くことに徹して（くれた）」「優しい口調で話しやすく、全体的に対応が速かった」などなど喜びの声を頂いております！まずは相談だけでも構いません◎ 今の自分を不安に思っているあなたに、ご満足いただけるように尽力いたします！【選考フロー】書類選考,最終面接面接方式：対面面接【求人ID：207728】【管理用番号：2655】雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,000,000円 - 4,000,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間