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サービス&セキュリティ株式会社の求人詳細

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掲載開始日:2025/01/08応募が集まり次第終了

インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)

正社員

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【インフラエンジニア(リーダー)】客先常駐/セキュリティ領域など幅広いキャリアパス/フォロー体制◎

アピールポイント: 
■IT人材サービス
・システム運用管理
・システム開発
・インフラ構築

■総合セキュリティサービス
・セキュリティ監視サービス
・セキュリティ対策支援サービス
・セキュリティ人材サービス
・セキュリティ製品の研究・開発、販売、保守

<44期連続増益中のセキュリティとITのスペシャリスト集団>
グループ全体で社員数1900名以上と組織拡大を続ける一方、
エンジニア一人ひとりと向き合う姿勢は設立以来変わりません。

■概要
1979年創業後、システム開発及び運用管理・インフラ構築のIT人材サービスを中心に事業を展開。
2015年にはセキュリティ分野では国内トップクラスの株式会社セキュアソフトと資本業務提携を行い、
総合セキュリティサービスにも力を入れています。
セキュリティの中でも特に下記分野に強みを持ちます。

①ネットワークセキュリティ:24時間有人監視センターの監視、分析能力/不正アクセスの検知防御を行う
 高性能・高機能IPSをグループ会社の自社製品として持ちそのノウハウを保有

②脆弱性診断サービス:長年の経験を活かしたWebアプリケーション診断

■同社の強み
①安定した基盤:長年のIT人材サービス事業の基盤をもとに、セキュリティにも圧倒的な強みを持ち、
 大手顧客からの引き合いも多く、コロナ禍でも42年連続の増益を実現しています。

②競合優位性:関西では唯一である自社に「セキュリティ・オペレーション・センター(SOC)」を立ち上げており、
 顧客に高度なセキュリティサービスを提供しながら、
 業務を通じて知識とノウハウを身に付けたエンジニア育成にも役立てています。
 開発・保守運用に加え、セキュリティ対策までワンストップでサービス提供できることが強みです。
 セキュリティに関わるノウハウを持っているためそのアドバンテージを生かして高い競争力を発揮しています。

■市況感の高いエンジニアの育成
高度な技術を持ったアプリ・インフラエンジニア、セキュリティエンジニアが多数活躍中!
エンジニアの育成にも力を入れており、自身の専門領域だけではなく、
充実した教育制度のもと、様々な知識を習得し市場価値の高いオールラウンダ―なエンジニアへの成長が叶います。

■魅力
・エンジニアを大切にすることがポリシー
 お客先での問題(残業時間の恒常化・客先での人間関係等)には、
 営業担当がお客様先に申し入れを行い、解決に向けて尽力いたします。
・キャリアアップPJTへのアサイン志向
 エンジニアの方の成長を考え、現状より1つステップアップ可能なPJTへのアサインを優先的に行います。
 タイミングとして難しい場合も、次のPJTに繋がるようにアサインを決定。

■競合優位性
同社は長年にわたり開発・インフラ分野で事業を展開してきましたが、最近はセキュリティ領域の事業拡大を進めています。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日:2025/01/08 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 
顧客先にてネットワークの設計・構築もしくはサーバーの設計・構築業務に携わります。
※サーバーとネットワークで担当は分かれておりますのでご安心下さい。

■案件例
・大手SI常駐/交通案件のシステムリプレース/HP、Linux、Windows、JP1、HULFT、Oracle
・大手SI常駐/ExchangeServerオンプレからOffice365への移行。Office365サーバーを操作した移行。
 /Exchangeを利用したOutlook操作。Outlookのトラブルシューティング。
 Microsoft365・ActiveDirectory。WindowsServer
・大手SI常駐/サーバー、ネットワーク構築・リプレイス・運用/windows server、AWS、Vmware

対象となる方

求める人材: 
・サーバーもしくはネットワークの構築経験がある方

■IT人材サービス
・システム運用管理
・システム開発
・インフラ構築

■総合セキュリティサービス
・セキュリティ監視サービス
・セキュリティ対策支援サービス
・セキュリティ人材サービス
・セキュリティ製品の研究・開発、販売、保守

<44期連続増益中のセキュリティとITのスペシャリスト集団>
グループ全体で社員数1900名以上と組織拡大を続ける一方、
エンジニア一人ひとりと向き合う姿勢は設立以来変わりません。

■概要
1979年創業後、システム開発及び運用管理・インフラ構築のIT人材サービスを中心に事業を展開。
2015年にはセキュリティ分野では国内トップクラスの株式会社セキュアソフトと資本業務提携を行い、
総合セキュリティサービスにも力を入れています。
セキュリティの中でも特に下記分野に強みを持ちます。

①ネットワークセキュリティ:24時間有人監視センターの監視、分析能力/不正アクセスの検知防御を行う
 高性能・高機能IPSをグループ会社の自社製品として持ちそのノウハウを保有

②脆弱性診断サービス:長年の経験を活かしたWebアプリケーション診断

■同社の強み
①安定した基盤:長年のIT人材サービス事業の基盤をもとに、セキュリティにも圧倒的な強みを持ち、
 大手顧客からの引き合いも多く、コロナ禍でも42年連続の増益を実現しています。

②競合優位性:関西では唯一である自社に「セキュリティ・オペレーション・センター(SOC)」を立ち上げており、
 顧客に高度なセキュリティサービスを提供しながら、
 業務を通じて知識とノウハウを身に付けたエンジニア育成にも役立てています。
 開発・保守運用に加え、セキュリティ対策までワンストップでサービス提供できることが強みです。
 セキュリティに関わるノウハウを持っているためそのアドバンテージを生かして高い競争力を発揮しています。

■市況感の高いエンジニアの育成
高度な技術を持ったアプリ・インフラエンジニア、セキュリティエンジニアが多数活躍中!
エンジニアの育成にも力を入れており、自身の専門領域だけではなく、
充実した教育制度のもと、様々な知識を習得し市場価値の高いオールラウンダ―なエンジニアへの成長が叶います。

勤務地

サービス&セキュリティ株式会社

東京都千代田区

勤務地: 
〈勤務地〉
勤務地の市区町村はプロジェクトに準ずる
客先常駐勤務
転勤の可能性:なし

勤務時間

シフト制

勤務時間・曜日: 
〈勤務時間〉
09:00~18:00
夜間勤務:
月間平均残業時間:20時間以下

給与

月給350,000円〜600,000円

給与: 
〈給与〉
想定年収:520万円~840万円
月給:35万円~60万円
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:
インセンティブ:
〈年収例〉
・520万円/33歳 月給40万円 入社3年目 キャリア10年
〈補足情報〉
※経験・能力を考慮の上、決定します。

月給:350,000円~600,000円
月額(基本給):300,000円~500,000円
その他固定手当/月:50,000円~100,000円

■試用期間:3ヶ月(待遇に変更なし)
■昇給:年1回(4月、3,000円~15,000円※業績、勤務評価による)
■賞与:年2回

休日休暇

休暇・休日: 
〈休日休暇〉
休日:土日祝休み
年間休日:120日
休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休
補足情報:
※顧客先により年間休日数が変動します。 ※出産・育児休暇制度の取得実績あり

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 
〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、退職金制度、交通費支給、住宅手当、家族手当、資格手当、資格取得制度
補足情報:■通勤手当(上限30,000円まで) ■地域手当(住宅補助) ■退職金(勤続5年以上) ■再雇用制度(65歳まで 定年60歳) ■入社式、新年祝賀式、社員旅行(全社イベント) ■歓迎会・納涼会・忘年会などのイベント(各支社単位) ■保養所 ■財形貯蓄 ■OJT、スキルアップ・キャリアチェンジを目的とした各種エンジニア育成の研修を随時開催 ■資格取得支援制度:国家資格(情報処理技術者試験)、ベンダー資格の受験料補助、合格祝い金の支給などの補助あり
◆資格手当詳細 基本情報技術者3,000円/月 応用情報技術者10,000円/月 C言語能力検定3,000~10,000円/月 Oracle Certified Java Programmer 3,000~30,000円/月 ITILエキスパート30,000円/月

受動喫煙対策の有無 : 対策あり
受動喫煙対策について : 禁煙
特記事項 : 屋内全面禁煙
採用予定人数

11名以上

その他

その他: 
<選考に関して>
カジュアル面談の有無 :
会社説明会の有無 :
適性テストの有無 : なし
<選考フロー>
書類選考

一次面接

最終面接(対面)

内定
<補足情報>
※選考回数は場合によって変動します。
※最終面接は基本的に対面を予定しております。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 350,000円 - 600,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業情報

会社名
株式会社Nexil
代表者
鈴木 将吾
所在住所
1500002 東京都渋谷区渋谷2丁目12−19東建インターナショナルビル 7階
代表電話番号
0364506480
事業内容
人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス
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