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仕事内容: ◆仕事内容 人的資本経営の中核的役割を担い、全社の人事評価制度の設計や運用、人的資本データの管理や適正配置に関する制度の企画・運用などを行います。 <具体的には> ご経験とご志向性を基に以下業務の中でいくつかのプロジェクトに従事していただきます。 @人事評価制度の設計・運用 評価制度の運用や制度運用フローの改善、制度その…
場所 |
[勤務地:長崎県長崎市] |
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給与 |
年俸5,000,000円〜10,000,000円 給与: ※採用時処遇により決定 ◆プロフェッショナル(スーパーフレ… |
対象 |
求める人材: ※35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため) / 20代の若手積極採用中♪ \ … |
応募が集まり次第終了
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場所 |
交通・アクセス 新地バスターミナルから徒歩2分 [勤務地:長崎県長崎市新地町] |
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給与 |
月給230,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:あり 【一律… |
対象 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可)※軽自動車を運転してもらいます 【求める人材】 ・営業職… |
応募が集まり次第終了
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